Responsable de liderar, coordinar y asegurar el cumplimiento de los sistemas de gestión implementados en la organización, tales como ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, entre otros. Deberá garantizar la mejora continua de los procesos, el cumplimiento normativo y la alineación con los objetivos estratégicos de la empresa.
Responsabilidades:
Diseñar, implementar y mantener los sistemas de gestión de calidad, medio ambiente, seguridad y salud ocupacional.
Coordinar auditorías internas y externas.
Asegurar el cumplimiento de normativas nacionales e internacionales.
Gestionar indicadores clave de desempeño (KPIs) relacionados con los sistemas de gestión.
Promover la mejora continua en todos los procesos organizacionales.
Capacitar al personal en temas relacionados con los sistemas de gestión.
Elaborar reportes para la alta dirección sobre el estado de los sistemas.
Requisitos:
Experiencia mínima de 5 años en puestos similares.
Conocimiento y experiencia comprobable en normas ISO.
Certificaciones en sistemas de gestión (deseable).
Habilidades de liderazgo, comunicación efectiva y gestión de equipos.
Capacidad analítica y enfoque en resultados.
Manejo de herramientas digitales para gestión documental y auditorías.
Beneficios:
Prestaciones superiores a las de ley.
Plan de desarrollo profesional.
Ambiente laboral colaborativo.
Estabilidad laboral.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.