Vacante: LÍDER DE IMPORTACIONES Y COMPRAS

?Acerca de la empresa

'HORBIS INNOTRADE SA DE CV' es una empresa líder en el sector de importaciones y compras, con una larga historia de éxito en el mercado. Valoramos a nuestros empleados y les ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, oportunidades de crecimiento profesional y un ambiente de trabajo inclusivo y diverso. Ubicación: Cancún Centro, Benito Juárez, Quintana Roo.

Requisitos del puesto

• Estudios mínimos de Universitario con título Lic. en Comercio Internacional, Ing. en Logística y Cadena de Suministros, Lic. en Negocios Internacionales, o afín.
• Experiencia en abastecimiento.
• Conocimientos de inglés intermedio, hablado y escrito.
• Indispensable conocimientos de mariscos, canal HORECA.

Responsabilidades del puesto

• Coordinación del proceso de importaciones después de acordar: producto a comprar, precio, volumen y fecha de carga. Este proceso concluirá hasta asegurar el ingreso total en ORACLE/NETSUITE del inventario negociado.
• Asegurar el cumplimiento de normativas de comercio internacional.
• Comunicación continua con proveedores y agentes de carga internacionales para pedidos en transito.
• Asegurar la optimización del costos de las importaciones, evitando sobrecostos por demoras o temas imputables a Horbis.
• Mitigación de riesgos en logística y regulaciones comerciales.
• Establecer relaciones con proveedores internacionales.
• Realizar seguimiento a los pedidos y garantizar la puntualidad en la entrega de productos.
• Gestionar el inventario y asegurar el abastecimiento oportuno de productos.

Conocimientos técnicos:

• Legislación aduanera y tratados internacionales.
• Incoterms y procesos logísticos de importación.
• ERP Oracle Netsuite
• Normas mexicanas (NOM, etiquetado, COFEPRIS, SENASICA).

Competencias requeridas:

• Liderazgo y toma de decisiones.
• Negociación y persuasión.
• Análisis de costos y rentabilidad.
• Planeación estratégica.
• Comunicación efectiva y trabajo en equipo.
• Orientación a resultados y mejora continua.

Prestaciones y beneficios adicionales

• Oportunidades de crecimiento profesional.
• Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
• Capacitación continua.
• Seguro de gastos médicos mayores.
• Prestaciones de ley.
• Uniformes
• Descuentos en compra de productos internos a precio de lista colaboradores.