Hoy
Gerente de monitoreo (transporte)
$55,000 - $60,000 Mensual
Empresa confidencial en
Sobre el empleo
Categoría: Logística - Transporte - Distribución - Almacén
Subcategoría: Gestión de flotas
Educación mínima requerida: Universitario titulado
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialBeneficios
- Prestaciones de ley
- Plan de crecimiento personal y laboral
- Plan de carrera y crecimiento
Descripción
Acerca de la empresa
Empresa líder en el sector de trasporte, está en búsqueda de talento:
Requisitos del puesto
- Licenciatura en Logistica, Ingeniería industrial, sistemas o afín. (titulado)
- Experiencia en Tráfico, dominio de pltaformas de rastreo y videovigilancia
- Conocimientos en gestión operativa de torre de control, gestión de proyectos de innovación tecnológica, administración de flotilla y planificación estratégica.
Responsabilidades del puesto
- Supervisar en tiempo real las operaciones de la empresa productivas o administrativas desde un centro de control de monitoreo centralizado
- Diseñar, implementar y monitorear KPIs relacionados con eficiencia operativa, tiempos de respuesta, cumplimiento de entregas, costos y satisfacción del cliente.
- Implementar soluciones y procesos que optimicen la productividad, minimicen riesgos y mantenga el servicio de excelencia.
- Gestión e implementación de proyectos de innovación a través de la plataforma ASANA interactuando como Project Manager en los diferentes comités directivos para su disgnostico, presentación, planificación e implementación del proyecto.
- Evaluar y adoptar herramientas tecnológicas que mejoren la capacidad de monitoreo, análisis y planes de mejora
- Coordinar y capacitar al personal encargado del monitoreo operativo
Competencias:
- Orientación a resultados
- Innovación
- Iniciativa
- Adaptabilidad al cambio
- Liderazgo y comunicación efectiva
Prestaciones y beneficios adicionales
- Contratación permanente a tiempo completo.
- Ambiente laboral profesional y colaborativo.
- Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.
- Beneficios adicionales de acuerdo a desempeño y resultados.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
ID: 20336105
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