Categoría:Tecnologías de la Información - Sistemas
Subcategoría: Ingeniería de datos
Educación mínima requerida: Universitario sin titulo
Detalles
Contratación:
Temporal
Horario:
Tiempo completo
Espacio de trabajo:
Híbrido
Descripción
Buscamos un/a Senior Data Engineer (híbrido en CDMX) con experiencia en desarrollo de soluciones de datos a nivel empresarial, que desee formar parte de proyectos internacionales y estratégicos en un entorno altamente colaborativo y orientado a la innovación.
El objetivo principal de este rol es diseñar, construir y optimizar arquitecturas de datos en la nube, asegurando el rendimiento, escalabilidad y resiliencia de nuestras plataformas. Trabajarás directamente con tecnologías modernas como Postgres, Spark, Java y soluciones Cloud (AWS o GCP), además de participar en la mejora continua de procesos y herramientas clave como Terraform, Jenkins y GitHub.
Responsabilidades:
Diseñar y desarrollar arquitecturas y soluciones de datos robustas y eficientes.
Administrar y optimizar bases de datos relacionales y NoSQL.
Participar activamente en proyectos ágiles, colaborando con equipos multidisciplinarios.
Contribuir en la toma de decisiones técnicas y proponer mejoras continuas.
Garantizar la disponibilidad, seguridad y el rendimiento óptimo de las soluciones de datos.
Investigar nuevas tecnologías y promover su adopción para fortalecer las plataformas existentes.
Requisitos:
Mínimo 6 años de experiencia en ingeniería de datos y desarrollo de software a nivel empresarial.
Inglés avanzado (conversacional) indispensable
Experiencia sólida con Postgres, Spark (Scala o PySpark) y Java.
Conocimiento en diseño de sistemas enfocados en escalabilidad, resiliencia y alto rendimiento.
Experiencia previa trabajando en entornos cloud (AWS deseable, aunque se consideran otras nubes).
Conocimiento de bases de datos relacionales y NoSQL.
Deseable experiencia con herramientas como Terraform, Jenkins y GitHub.
Ofrecemos:
Trabajo híbrido (CDMX, Patriotismo)
Beneficios de ley
Proyecto con tecnologías modernas y retos técnicos interesantes.
Entorno de trabajo ágil, colaborativo y con espacio para la innovación.
Oportunidades de crecimiento y aprendizaje continuo.
Aplica por este medio.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.