Somos una Agencia de Marketing Promocional con más de 40 años de experiencia y con el mejor equipo de trabajo.

Vendedor / Representante de Ventas o Comercial (Mayoreo)

Requisitos:

Licenciatura concluida (preferentemente recién egresado) en Mercadotecnia, Administración de Empresas, Ingeniería (Industrial, Comercial o Técnica), Negocios Internacionales o afín

Automóvil propio

Disponibilidad para viajar

Excel avanzado

Inglés avanzado

Power Point avanzado

Experiencia como analista o ejecutivo comercial

Conocimiento del Canal de Mayoreo

Actividades:

Cubrimiento de objetivos asignados

Impulsa el desplazamiento y distribución de los productos de la marca en el mayorista asignado

Mantener inventarios sanos (evitar agotados o sobreinventarios)

Catalogación de productos nuevos de acuerdo al Go To Market del mayorista asignado

Asesoría y comunicación con la fuerza de ventas del mayorista

Desarrollo de los clientes más importantes

Monitoreo continuo de surtido, promociones, special pack por retail

Apoyo para el mejoramiento de la participación en anaquel y/o exhibiciones adicionales

Salir a ruta con la fuerza de impulso del mayorista asignado para detectar áreas de oportunidad y tener pleno conocimiento del mercado

Revisión de negocios al cliente, fuerza de ventas, ejecutivo comercial y/o gerente de operaciones.

Habilidades:

Negociador

Analítico

Comunicación efectiva

Trabajo en equipo

Ofrecemos:

Incentivo al 100% garantizado los 3 primeros meses

Planes Lealtad

Prestaciones de Ley

Crecimiento profesional

Salario mensual: $19,797.75 Vales de despensa (tarjeta): $1,675.07 mensual Tarjeta Transporte $4,600.00

Horario de lunes a viernes de 8:00 a 17:00 hrs, sábados de 8:00 a 14:00 hrs

¡Si cubres el perfil postúlate y forma parte de este gran equipo!

Somos una empresa comprometida con la Ley de Igualdad de Oportunidades de Empleo. Por ello esta empresa no discrimina por ningún motivo o característica personal inherente protegida por la ley, así mismo en nuestros procesos de reclutamiento y selección de personal queda prohibido la solicitud de exámenes médicos de no embarazo y de VIH como requisito para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo.

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