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Bolsa de trabajo para brand leader en Nuevo León | OCC

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Líder de tecnología

Sueldo no mostrado por la empresa

¡Únete a nuestro equipo como Engineering Tech Lead! ¿Qué es DMX? Somos un holding de marcas financieras que utiliza la tecnología para cuidar de ti, de tus ideas, de crecer eXponencialmente ...

  • Prestaciones superiores a las de la ley
  • Vales de despensa
  • Plan de crecimiento personal y laboral
DIMEX CAPITAL
Monterrey, N.L.
Bolsa de trabajo DIMEX CAPITAL

Gerente de servicio automotriz

$50,000 - $60,000 Mensual

SURMAN: El Grupo Automotriz más grande de México, con más de 50 años de experiencia, líder en el mercado, contamos con más de 150 agencias de las marcas más prestigiosas, a lo largo del territori ...

  • Prestaciones de ley
  • Atractivo esquema de bonos
  • Excelente esquema de comisiones
MANSI SERVICIOS, S.C.
Monterrey, N.L.
Bolsa de trabajo MANSI SERVICIOS, S.C.

Asesor de ventas automotriz

$40,000 - $50,000 Mensual

SURMAN: El Grupo Automotriz más grande de México, con más de 40 años de experiencia, líder en el mercado, contamos con más de 127 agencias de las marcas más prestigiosas, a lo largo del territorio n ...

  • Prestaciones superiores a las de la ley
  • Excelente esquema de comisiones
  • Plan de carrera y crecimiento
MANSI SERVICIOS, S.C.
Monterrey, N.L.
Bolsa de trabajo MANSI SERVICIOS, S.C.

LÍDER COMERCIAL TRANSPORTE PESADO (ARRENDAMIENTO)

Sueldo no mostrado por la empresa

Somos la empresa líder en arrendamiento y administración de equipos de transporte en México. La arrendadora de equipo de transporte más grande de América Latina fundada en 1993. Solidez, disponibilida ...

TIP México
Monterrey, N.L.
Bolsa de trabajo TIP México

Sé de los primeros en postularte

Gerente General - O Spa Salón

$45,000 - $50,000 Mensual

Acerca de la empresa O Spa Salón es una empresa líder en el sector de spa y salones de lujo, comprometida con la excelencia en el servicio al cliente y el crecimiento profesional de su equipo. Con u ...

HUBBLE LIFE SAPI DE C.V.
San Pedro Garza García, N.L.
Bolsa de trabajo HUBBLE LIFE SAPI DE C.V.
  • 1

Hace 3 días

Líder de tecnología

Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo

DIMEX CAPITAL en
Empresa verificada
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Sobre el empleo

Categoría: Tecnologías de la Información - Sistemas
Subcategoría: Desarrollo de software - Programador
Educación mínima requerida: Universitario sin titulo

Detalles

Contratación:

Permanente

Horario:

Tiempo completo

Espacio de trabajo:

Híbrido

Beneficios

  • Prestaciones superiores a las de la ley
  • Vales de despensa
  • Plan de crecimiento personal y laboral

Descripción

¡Únete a nuestro equipo como Engineering Tech Lead!


¿Qué es DMX?

Somos un holding de marcas financieras que utiliza la tecnología para cuidar de ti, de tus ideas, de crecer eXponencialmente y llegar muy alto.


Contamos con prestaciones superiores de ley y esquema híbrido.


Actividades principales:

  • Diseñar y presentar diagramas técnicos con las soluciones propuestas
  • Realizar y comunicar la revisión de todo código desarrollado por el equipo
  • Identificar y documentar toda deuda técnica o mejora requerida para el producto desarrollado
  • Diseñar e Implementar integraciones a APIs internas o de terceros bajo las mejores prácticas
  • Diseñar e Implementar el desarrollo de soluciones seguras, evitando exposición de datos sensibles y cumpliendo con los estándares de Seguridad de Información


Hard Skills:

  • Desarrollo de backend ( C#,java) - Indispensable
  • SQL Avanzado - Indispensable
  • Proveedor en la nube de Azure - Indispensable
  • Conocimiento de frontEnd (JS, Vue)
  • Arquitectura de Software
  • Gestión de equipos
  • Devops


Soft Skills:

  • Agilidad de aprendizaje
  • Visión creativa
  • Resolución de problemas
  • Pensamiento disruptivo


¡Esta es tu oportunidad de marcar la diferencia y avanzar en tu carrera!


“Respetamos la dignidad y diversidad de las personas. Como empresa comprometida con la igualdad y diversidad, no hacemos distinción por género, origen étnico o nacional, sexo, edad, discapacidad, condición social, económica, condición de salud o cualquier otro motivo que atente contra la dignidad humana.“

Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20641684

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