Tipo de puesto: Tiempo completo

Área: Recursos Humanos y Administración

Sector: Agroindustrial – Empaque y comercialización de tomate

Perfil requerido:

Escolaridad:

Licenciatura en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Ingeniería Agrónoma, Agronegocios o carrera afín.

Funciones principales:

• Reclutamiento, selección y contratación de personal operativo para actividades de empaque de tomate.
• Gestión y seguimiento de altas ante el IMSS.
• Integración y actualización de expedientes del personal.
• Tramitación de tarjetas de nómina para trabajadores de nuevo ingreso.
• Control y seguimiento de incidencias (faltas, retardos, incapacidades, entre otros).
• Coordinación del transporte para el personal y embarques de producto.
• Elaboración de remisiones de ventas y apoyo en procesos administrativos relacionados.
• Colaboración con otras áreas para asegurar la operación eficiente durante temporadas de alta demanda.

Requisitos:

• Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar (preferentemente en sector agrícola o agroindustrial).
• Conocimientos básicos en logística y administración de personal.
• Manejo de paquetería Office (Word, Excel) y plataformas de gestión administrativa.
• Deseable conocimiento en procesos de nómina y seguridad social.

Habilidades y cualidades:

• Responsable y comprometido(a).
• Capacidad para trabajar bajo presión y adaptarse a cambios operativos.
• Análisis y resolución de problemas.
• Buen trato y comunicación efectiva con el personal operativo y administrativo.
• Alta organización y seguimiento de tareas.
• Proactividad e iniciativa propia.

Ofrecemos:

• Sueldo competitivo.
• Prestaciones de ley.
• Buen ambiente de trabajo.
• Oportunidad de desarrollo en una empresa en crecimiento dentro del sector agroindustrial.