-Coordinar y desarrollar el proceso de reclutamiento y selección de personal (Área de Santa Catarina y García)
- Responsable del equipo de reclutadores de campo (4 personas a su cargo)
- Realizar entrevistas y evaluaciones de candidatos.
- Mantener actualizada la base de datos de talento.
-Gestionar campañas en medios digitales.
-Visitar localidades y participar en procesos de inducción de nuevo ingreso.
-Reportar indicadores de conversión, contratación y KPIs del área.
Asegurar el cumplimiento de metas de contratación.
-Trabajo 70% campo - 30% oficina
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.