Bonos mensuales por cumplimiento de objetivos (hasta $10,000)
Prestaciones de ley completas
Herramientas de trabajo: celular, laptop y uniformes
Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa en expansión
Requisitos del puesto
Escolaridad: Licenciatura o Ingeniería en Relaciones Industriales, Administración, Psicología o carrera afín
Residencia en la zona o disponibilidad para radicar en Puerto Vallarta.
Experiencia: Al menos 3 años en una posición similar con responsabilidad directa en gestión de personal
Excelente manejo de Excel (tablas dinámicas, bases de datos, KPIs)
Persona dinámica, con iniciativa, liderazgo y pensamiento estratégico
Responsabilidades del puesto
Diseñar y ejecutar estrategias efectivas de reclutamiento, selección y atracción de talento
Desarrollar programas de retención, clima laboral y motivación
Implementar procesos de inducción, capacitación y desarrollo
Coordinar y supervisar al equipo de RH y su cumplimiento de objetivos
Gestionar y dar seguimiento a indicadores de desempeño del área (KPI's de rotación, permanencia, tiempos de cobertura, etc.)
Revisar y actualizar manuales, políticas y procesos
Supervisar incidencias, asistencia y relaciones laborales
Proponer mejoras continuas con una visión dinámica, analítica y creativa
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.