Área: Manufactura / Pintura

Tipo de puesto: Tiempo completo | Presencial

Turno: Disponibilidad para rolar turnos

Reporta a: Group Leader / Supervisor de Producción

?? Misión del puesto

Coordinar los procesos productivos asegurando el cumplimiento de las expectativas del cliente y promoviendo la mejora continua en la línea de producción. Tu principal objetivo será impulsar la eficiencia operativa, desarrollando el conocimiento y habilidades del equipo.

??? Responsabilidades clave

• Garantizar la ejecución correcta de los procedimientos estándar y mantenerlos actualizados (semanal).
• Solucionar anormalidades crónicas y administrar las detectadas en los ENN's (semanal).
• Elaborar A3 para resolver problemas crónicos o recurrentes (semanal).
• Recibir, evaluar y dar retroalimentación sobre proyectos de mejora propuestos por especialistas (eventual).
• Diseñar, ejecutar y administrar planes de desarrollo con base en JQM para fortalecer las habilidades del equipo operativo (mensual).
• Asignar y supervisar tareas del Team Leader (diario).
• Coordinar y liderar actividades del ERR y juntas operativas (diario y semanal).
• Dar seguimiento a KPIs diarios: seguridad, calidad y velocidad.
• Realizar evaluaciones de desempeño de los TM's (diario).
• Supervisar la programación de cambios de nivel y el crecimiento del equipo.
• Cubrir el rol de Group Leader en su ausencia (eventual).

?? Retos actuales del puesto

• Elevar el estándar operativo de la línea.
• Asegurar una gestión eficiente de incidencias operativas.
• Impulsar la cultura de mejora continua y liderazgo operativo.

?? Relaciones clave

Internas:

• Trabajo colaborativo con Team Leaders, Técnicos de Mantenimiento, Especialistas de Mejora Continua y Recursos Humanos.

Externas:

• Coordinación con Planta Guanajuato para alineación de estándares y ejecución de iniciativas globales.

?? Perfil ideal

• Ingeniero industrial, mecánico, mecatrónico o afín.
• Experiencia previa como Team Leader, Supervisor de Producción o Coordinador de Procesos.
• Habilidades fuertes de liderazgo, análisis de problemas, toma de decisiones y trabajo bajo presión.
• Dominio básico de herramientas de mejora continua (JQM, A3, 5W, Ishikawa).
• Deseable experiencia en industria automotriz o manufactura de alto volumen.