Subcategoría: Reclutamiento y selección de personal
Educación mínima requerida: Posgrado
Detalles
Contratación:
Permanente
Horario:
Tiempo completo
Espacio de trabajo:
Presencial
Descripción
Somos una empresa líder en el desarrollo y operación de plazas comerciales. Buscamos sumar a nuestro equipo líderes transformadores.
Puesto: Subgerente de atracción, capacitación y desarrollo
Requisitos indispensables:
Haber liderado las áreas de atracción, capacitación y desarrollo de talento (no nominas ni administración de personal)
Haber tenido cargos como gerente (con personal a cargo: líderes, coordinadores, jefes, analistas)
Buscamos un líder que capacite, desarrollo y motive al equipo de trabajo
Haber implementado KPI´s
Tener estabilidad laboral en empleos anteriores
Lic en psicología/pedagogía o afín (no contadores, abogados)
Zona de trabajo: bosques de las lomas (100% presencial)
Oferta económica:
Sueldo base 100% nominal
Bono anual de indicadores
Vales de despensa
Fondo de ahorro
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.