Auxiliar Recursos Humanos (SAN PEDRO, NAVOLATO)

Objetivo:

Asegurar los procesos de recursos humanos en la empresa, siendo socio de negocio y asesor de nuestros clientes, atrayendo y reteniendo al mejor talento en el puesto adecuado además de mantener un alto nivel de armonía y bienestar. Atraer y retener talento, administrándolo con los básico de Capital humano de acuerdo con las políticas y procedimientos de la Empresa, asegurando la equidad interna y desarrollando al personal con base a su desempeño, cumpliendo con los programas de desarrollo humano, manteniendo armonía clima y bienestar de los empleados.

Rol del puesto: Responsable de la atracción, selección y contratación del talento humano, reclutamiento, capacitación, desarrollo social, seguridad e higiene, compensaciones, organización, desarrollo de talento, relaciones laborales, engagement, bienestar) con calidad, eficiencia y oportunidad, a fin de mantener un ambiente laboral de armonía.

Requisitos:

·Licenciatura terminada LAE, Ingeniería Industrial, afín.

·Experiencia en Recursos Humanos y relaciones laborales.

Competencias:

·Conocimiento en el reclutamiento y selección de personal.

·Conocimiento general LFT.

·Conocimientos generales de administración de accidentes (Ley del seguro social).

·Excelente relación con colaboradores y líderes.

·Conocimiento y ejecución de todos los procesos de RH

·Desarrollo de equipos de trabajo.

·Espíritu promotor de cambio.

Ofrecemos:

·Sueldo competitivo

·14% de Vales de despensa

·13% de Fondo de ahorro

·Aguinaldo 30 días

·Seguro de Vida

*Caja de Ahorro

·Posibilidad de desarrollo interno

Nuestros procesos de reclutamiento no tienen ningún costo para el candidato.