Importante empresa en el sector alimenticio solicita:

Coordinador de compliance

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Su enfoque principal estará en la gestión de entrenamientos internos y externos, desarrollo e implementación de comunicación efectiva de los lineamientos del programa de compliance de la compañía, elaboración y mantenimiento de políticas y procedimientos, así como en el fortalecimiento de prácticas de gobernanza corporativa y estándares de buenas prácticas.

Actividades a realizar:

1. Políticas y Procedimientos: redactar, actualizar y gestionar políticas y procedimientos del departamento de

ética y cumplimiento asegurando su alineación con lineamientos globales y regulaciones vigentes.

2. Entrenamiento y Capacitación: desarrollar e impartir entrenamientos del programa de ética y cumplimiento

de la compañía (Código de Conducta, Conflicto de Interés, Anti-corrupción, Política de Regalos, Donativos

y Patrocinios, Lavado de Dinero, entre otros) para colaboradores, proveedores, y stakeholder relevantes,

asegurando la comprensión de los riegos normativos y los estándares de conducta esperados.

3. Comunicación de Compliance: diseñar y ejecutar estrategias de comunicación en conjunto con el equipo

de comunicación interna que refuercen la cultura de compliance dentro de la organización, incluyendo

campañas internas, boletines, contenidos digitales y materiales informativos.

4. Gobernanza y buenas prácticas: apoyar la implementación y monitoreo de estructuras de gobernanza que

fomenten la transparencia y cumplimiento ético en la toma de decisiones corporativas.

5. Monitoreo y Mejora continua: Evaluar programas de cumplimiento mediante métricas, encuestas y auditorías internas, proponiendo mejoras basadas en resultados y mejores prácticas

Requisitos:

5 años de experiencia en equipos de Ética y Cumplimiento

5 años de experiencia trabajando para empresas internacionales

Experiencia previa consolidad en compliance, ética corporativa, gobernanza o gestión de riesgos.