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Bolsa de trabajo atraccion de talento y comunicacion interna tiempo completo - OCC

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Graphic Designer -Share Point

Sueldo no mostrado por la empresa

OVERVIEW: The Global IT Media Coordinator is responsible for managing key media and content platforms, including SharePoint, Yammer, and email communication calendars, as well as assisting with the ...

Teleperformance

Generalista de Recursos Humanos

$15,000 Mensual

Estamos en búsqueda de "Generalista de Recursos Humanos" ? El Generalista de Recursos Humanos desempeña un rol clave en la implementación de procesos de gestión de talento. Su principal respons ...

  • Prestaciones de ley
  • Plan de carrera y crecimiento
Empresa confidencial
Venustiano Carranza, CDMX

Coordinador de recursos humanos

$20,000 - $25,000 Mensual

¿Te apasiona conectar talento con propósito? En Human Links Resources buscamos a un(a) Coordinador(a) de Talento y Cumplimiento que lidere procesos clave de RH en una empresa que está creciendo d ...

  • Contratación directa (100% nómina)
  • Plan de crecimiento personal y laboral
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HumanLinks Mx
Guadalajara, Jal.

People & Culture Manager

$25,000 - $30,000 Mensual

Sé parte de nuestra gran agencia de marketing digital como People & Culture Manager y sigamos transformando experiencias digitales y generar valor para nuestras diferentes marcas. El perfil ide ...

ATRACCION DE TALENTO D...
Miguel Hidalgo, CDMX
  • 1

Hace 4 sem

Graphic Designer -Share Point

Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo

Teleperformance
Empresa verificada

Sobre el empleo

Categoría: Arte y diseño
Subcategoría: Diseño web - Digital
Educación mínima requerida: Universitario sin titulo

Detalles

Contratación:

Permanente

Horario:

Tiempo completo

Espacio de trabajo:

Híbrido

Descripción

OVERVIEW:

The Global IT Media Coordinator is responsible for managing key media and content platforms, including SharePoint, Yammer, and email communication calendars, as well as assisting with the strategic execution of media initiatives. This role supports the Media Manager in ensuring that all media-related content is user-friendly, visually appealing, and regularly updated. The Global IT Media Coordinator also helps with platform management, content updates, and analytics reporting to evaluate the effectiveness of communication efforts.


KEY RESPONSIBILITIES:

· Platform Management: Assist in managing and updating key media platforms such as SharePoint, Yammer, and email communication calendars, ensuring they are visually appealing, user-friendly, and regularly maintained to support internal communication.

· Content Creation: Create new pages, and ensure the content aligns with organizational goals and communication strategies.

· Support for Strategic Initiatives: Work closely with the Media Manager to implement media strategies and support key communication initiatives, ensuring consistency across platforms and adherence to company objectives.

· Analytics & Reporting: Generate and analyze performance reports, providing insights on the effectiveness of communication efforts and making recommendations for improvement.

· User Support & Training: Provide guidance and training to internal users on SharePoint and other media platforms, ensuring that teams can effectively utilize these tools.

· Collaboration & Communication: Act as a liaison between departments, collaborating with various stakeholders to ensure smooth platform updates and content management, maintaining transparency and timely communication.

· Quality Assurance: Assist in testing updates and content in a UAT/Beta environment, ensuring that all media platforms function correctly before deployment.

· Documentation & Maintenance: Create and maintain documentation for media platform processes, ensuring best practices are followed and guidelines are easily accessible for users.


EDUCATION:

Bachelor's degree in Media Studies, Communications, Graphic Design, Information Technology, or a related field.


IMPORTANT:

· Minimum 2 years of experience working with digital media platforms, preferably in a global organization

· Additional certifications in UX/UI would be a plus.

· Language level: English: B2


At Teleperformance, consistent with our diversity and inclusion policy, we guarantee that our Talent Attraction process is free of discrimination based on conditions such as biological sex, sexual orientation, gender identity and expression, ethnic origin, nationality, age, civil status, social condition, health status, religious beliefs, political doctrine, disability or any other protected by law, will not be an adverse reason to advance your career with us and if you decide to share this information it will be treated confidentially.

At Teleperformance we celebrate and value diversity

Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20319363

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