Descripción del puesto

Buscamos un Asistente de Marketing con enfoque en Recursos Humanos para apoyar en estrategias de employer branding, reclutamiento digital y comunicación interna. Serás clave en la atracción de talento y la gestión de la imagen de la empresa como empleador.

Responsabilidades:

• Crear y difundir contenido atractivo para redes sociales y portales de empleo.
• Apoyar en campañas de reclutamiento (redacción de vacantes, gestión de postulantes).
• Coordinar con el área de RH para alinear mensajes con la cultura organizacional.

Requisitos:

• Estudios: Marketing, Comunicación, Administración o afines (titulado o en proceso).
• Habilidades:

Redacción creativa y manejo de redes sociales (LinkedIn, Instagram, Facebook).

Conocimiento básico de herramientas de análisis (Google Analytics, Meta Business Suite).

Manejo de Canva, Photoshop o editores de video (valorado).

• Valoramos: Creatividad, organización y pasión por el reclutamiento innovador.

Ofrecemos:

• Ambiente laboral dinámico y oportunidades de crecimiento.
• Prestaciones de ley
• Flexibilidad horaria/remoto