¿Te apasiona conectar talento con oportunidades? ¡Únete a nuestro equipo como Reclutador de Personal Foráneo y sé parte clave en el crecimiento de nuestra organización!
Responsabilidades principales:
Realizar procesos de reclutamiento masivo de personal operativo en distintas regiones del país.
Ejecutar estrategias de búsqueda y atracción de talento en comunidades foráneas.
Coordinar y realizar entrevistas, evaluaciones y selección de personal operativo.
Identificar y mitigar riesgos de reclutamiento, especialmente en zonas nuevas.
Mantener un sentido de urgencia y enfoque en cumplimiento de objetivos en tiempos definidos.
Generar reportes de avance y resultados del proceso de reclutamiento.
Requisitos:
Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento operativo y foráneo.
Conocimiento de fuentes de reclutamiento alternas y bolsas de trabajo locales.
Excelente comunicación, adaptabilidad y organización.
Disponibilidad para viajar constantemente (cubrimos gastos).
Deseable: experiencia en prevención de riesgos en contratación.
Ofrecemos:
Sueldo base
Bono salarial por cumplimiento de objetivos
Viáticos cubiertos (transporte, hospedaje y alimentación)
Prestaciones de ley + superiores
?¿Listo para el reto?
¡Esta es tu oportunidad para impactar directamente en la operación y crecimiento de una empresa que valora el talento humano!
Postúlate ahora y sé parte de nuestro equipo de talento.?
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.