En Basham Ringe y Correa, Firma de servicios legales, nos encontramos en la búsqueda de talento para la siguiente posición:
Asistente Bilingüe Modalidad PRESENCIAL
REQUISTOS:
Bachillerato concluido, Carrera secretarial bilingüe, Licenciatura trunca o concluida en áreas administrativas.
Inglés avanzado, oral y escrito.
Experiencia 3 años en puestos similares.
Deseable haber trabajado en despacho legal o en corporativo apoyando a nivel gerencial o directivo.
PERFIL:
Manejo de Microsoft Office, herramientas internas
Capacidad de análisis de datos y reportes.
Buena redacción.
Inglés avanzado.
Trato con Socios y Socias, Abogadas y Abogados, Pasantes y personal administrativo.
Experiencia trabajando en despacho.
Disponibilidad de horario.
Excelente actitud de aprendizaje.
EXPERIENCIA:
Distribuir documentos en el centro de trabajo (mensajería).
Apoyar en reservaciones de vuelos, hoteles, restaurantes, etc.
Realizar reportes de gastos.
Manejo de agenda.
Atención telefónica.
Reservación de salas de juntas.
Control de papelería, prever necesidades y hacer la solicitud correspondiente.
Apoyar en las funciones de facturación y/o cobranza.
OFRECEMOS:
Prestaciones de Ley y superiores
Seguro de gastos médicos mayores familiar y seguro de vida
Vales de despensa
Fondo de ahorro
Horario: Lunes a jueves de 9:00 am a 6:15 pm y viernes de 8:00 a 3:00 pm (1 vez al mes tocará cubrir guardia el viernes de 9 a 6)
Zona: Tamarindos No. 100. Col. Bosques de las Lomas. Ciudad de México.
Apoyo de transporte corporativo.
Las contrataciones de personal están basadas en competencias profesionales de acuerdo con perfil del puesto; garantizando que, desde el reclutamiento, la Firma otorgue un trato justo, ético, equitativo, libre de discriminación y con respeto a los candidatos y candidatas a ocupar una posición.
La aplicación de las políticas de manera justa y equitativa para todas las personas, sin importar su raza, género, religión, origen étnico, orientación sexual u otras particularidades personales, es fundamental para la Firma. Somos creyentes que la lealtad y confianza se alimentan del respeto hacia nuestro capital humano, por lo que nos ocupamos en crear las condiciones de un ambiente de trabajo seguro, sin discriminación y libre de violencia laboral.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.