Educación mínima requerida: Universitario sin titulo
Detalles
Contratación:
Permanente
Horario:
Tiempo completo
Espacio de trabajo:
Presencial
Descripción
Objetivo del puesto:
Incrementar las ventas de la empresa mediante la captación, gestión y fidelización de clientes, asegurando relaciones comerciales rentables y a largo plazo.
Requisitos:
Escolaridad: TSU con enfoque en administración de empresas, industrial.
Especialidad: Ventas, Estrategia y gestión comercial.
Experiencia 1 a 5 años
Funciones:
Prospección y Captación de Clientes
Desarrollar estrategias para atraer y retener clientes.
Gestión del Proceso de Venta
Elaborar cotizaciones, propuestas comerciales
Seguimiento y Fidelización
Habilidades:
Visión de Negocio
Facilidad de palabra
Orientación a Resultados
Iniciativa
Planeación y Organización
Comunicación
Generar Confianza
Trabajo en Equipo
Negociación
Ofrecemos:
Prestación de ley y superiores.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.