Estamos buscando un/a Asistente de Producción proactivo/a y organizado/a que funja como enlace entre el área de Producción y Recursos Humanos, apoyando en la gestión operativa y administrativa del personal.
Responsabilidades principales:
Coordinar y programar los turnos del personal operativo.
Dar seguimiento a incidencias, ausencias, permisos y retardos.
Apoyar en la elaboración de reportes diarios, semanales y mensuales de producción.
Registrar y canalizar temas disciplinarios (castigos, amonestaciones, etc.) en coordinación con RH.
Monitorear asistencias y apoyar en el control de nivelaciones.
Realizar actividades administrativas generales del área.
Fungir como punto de contacto entre Producción y RH para asegurar la correcta gestión del talento operativo.
Requisitos:
Licenciatura.
Edad: 30 años en adelante.
Experiencia mínima de 1 año en áreas administrativas.
Conocimiento básico en manejo de incidencias y control de personal.
Manejo de Excel y paquetería Office (intermedio).
Habilidad para comunicarse con diferentes áreas y niveles organizacionales.
Organización, responsabilidad y enfoque en resultados.
Ofrecemos:
Prestaciones de ley mas superiores.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.