Liderar a un equipo de vendedores logrando el objetivo de ventas diarias a través de la prospección de clientes en frío mediante cambaceo, asegurando el cumplimiento de procesos y políticas de la empresa.
Actividades:
Capacitar, supervisar, desarrollar y guiar al equipo de ventas para garantizar el cumplimiento de objetivos.
Asegurarse de que sus vendedores conozcan bien los productos o servicios que están vendiendo.
Dedicar tiempo a la planificación y desarrollo de estrategias efectivas para alcanzar los objetivos de ventas.
Revisar y evaluar a cada uno de los vendedores.
Inspirar a su equipo para alcanzar esos objetivos y mantenerse enfocado en los resultados deseados.
Generar estrategia comercial.
Construir y mantener relaciones sólidas con los clientes y colegas.
Reportar diariamente a dirección general, los resultados del equipo de trabajo.
Fijar objetivos y procurar los medios para alcanzarlos.
Ofrecemos:
Sueldo de $44,981 al mes (50% fijo – 50% variable)
Prestaciones de ley.
Capacitación pagada
Cotización 100%
Contratación directa por la empresa.
Oportunidad de crecimiento.
Requisitos:
Carácter firme.
Licenciatura terminada en administración, relaciones comerciales o carreras a fines.
Conocimiento de zonas y rutas de la ZMG.
Trabajo 100% en campo.
Manejo de sistema operativo Android.
Radicar en ZMG.
Ingresos comprobables mayores a $35,000.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.