Distribuidora de equipo médico y medicamentos está en búsqueda de un Gerente de Capital Humano para integrarse a la Dirección de Capital Humano, Si cuentas con liderazgo estratégico, visión organizacional y pasión por el desarrollo del talento, ¡esta oportunidad es para ti!
?? Requisitos:
Licenciatura en Psicología, Administración o afín (Título y cédula indispensables).
Mínimo 5 años de experiencia en un puesto similar.
Conocimiento sólido de la Ley Federal del Trabajo, entrevista por competencias, manejo de indicadores y gestión de desempeño.
?? Responsabilidades clave:
Implementar políticas y estrategias de Capital Humano alineadas a la cultura organizacional.
Dirigir procesos de atracción, capacitación, desarrollo y evaluación del personal.
Fomentar un clima organizacional sano, seguro y enfocado en la mejora continua.
Asegurar el cumplimiento del Programa Anual de Capacitación y Evaluaciones de Desempeño.
?? Competencias clave:
Toma de decisiones, liderazgo, solución de conflictos, innovación y delegación efectiva.
?? Zona de trabajo: Huejotzingo, Puebla
Si estás listo para un nuevo reto profesional y cumplir un rol estratégico en el desarrollo de nuestra organización, postúlate por este medio.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.