Educación mínima requerida: Universitario sin titulo
Detalles
Contratación:
Permanente
Horario:
Tiempo completo
Espacio de trabajo:
Desde casa
Beneficios
Plan de carrera y crecimiento
Prestaciones superiores a las de la ley
Fondo de ahorro
Descripción
Sobre el rol
Samsara está buscando Customer Support Specialists orientados al crecimiento, con enfoque en resultados y habilidades organizativas sólidas. Este rol es clave para brindar una experiencia excepcional al cliente y apoyar nuestras soluciones de servicio en rápida expansión. Trabajarás con una base diversa de clientes industriales, desde transporte comercial hasta energía y producción de alimentos.
Responsabilidades
Atender consultas generales de clientes sobre facturación, renovaciones y cancelaciones.
Resolver problemas técnicos y de cuenta relacionados con productos y servicios de Samsara.
Brindar soporte multicanal (teléfono, chat y correo electrónico) con enfoque en calidad y eficiencia.
Priorizar solicitudes entrantes y gestionar una carga de trabajo dinámica.
Documentar y cerrar casos de manera precisa y oportuna.
Representar los valores culturales de Samsara: enfoque en el cliente, mentalidad de crecimiento, inclusión y trabajo en equipo.
Requisitos mínimos
1 a 3 años de experiencia en atención al cliente en un centro de contacto.
Fluidez en inglés y español (oral y escrito).
Capacidad para manejar más de 20 casos diarios en un entorno de ritmo acelerado.
Habilidades de comunicación excepcionales y enfoque en la resolución de problemas.
Experiencia con herramientas como Zendesk, Salesforce o ServiceCloud.
Disponibilidad para trabajar horarios flexibles (incluyendo noches y fines de semana).
Conocimiento de macOS.
Deseable
Experiencia en soporte de facturación, RMA, cancelaciones y renovaciones.
Fluidez en francés (plus).
Manejo de Salesforce, Zendesk, etc.
¿Por qué Samsara?
Impacto real en industrias esenciales como transporte, energía y alimentos.
Oportunidades de crecimiento profesional en un entorno de rápido desarrollo.
Cultura de colaboración, inclusión y excelencia.
Modelo de trabajo REMOTO y beneficios competitivos.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.