Un/a profesional como sales manager, con experiencia comprobada liderando equipos comerciales, preferentemente en el sector mueblero, industrial o de herramientas.
Buscamos a alguien con visión estratégica, capacidad de ejecución, y fuertes habilidades de liderazgo para dirigir a un equipo de 8 ejecutivos comerciales.
Responsabilidades clave:
Liderar, motivar y desarrollar al equipo comercial en México.
Diseñar e implementar estrategias de ventas efectivas para impulsar el crecimiento.
Rediseñar y fortalecer la estructura comercial para maximizar el rendimiento.
Monitorear indicadores clave de desempeño (KPIs) del equipo y generar reportes ejecutivos.
Garantizar una experiencia de cliente excepcional, orientada a soluciones.
Detectar oportunidades de negocio y establecer alianzas estratégicas en el sector mueblero.
Reportar de forma clara y profesional a las direcciones en México y Alemania.
Utilizar herramientas CRM para seguimiento comercial, análisis de datos y toma de decisiones.
Requisitos:
Experiencia liderando equipos comerciales.
Experiencia en el sector mueblero, de herramientas o industrial (deseable).
Inglés avanzado o fluido (comunicación regular con Alemania).
Dominio en el uso de CRM (Salesforce, HubSpot u otro).
Enfoque estratégico, orientación a resultados y excelente gestión de equipo.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.