Empresa líder en su ramo, esta en busca de un JEFE/A DE CONTABILIDAD
Indispensable conocimiento en:
Contabilidad americana
Contabilidad personas físicas y morales
Manejo de NIF'S
Cálculo de impuestos locales, ISR, IVA
Cálculo de contribuciones
Altas, bajas y modificaciones de IMSS e INFONAVIT
Nueva regulación de Outsourcing
Conocimiento en Consolidación de EE/FF.
Buscamos dominio de:
-- REGISTROS CONTABLES DE LAS EMPRESAS DEL GRUPO.
Aprobar la conciliación Inter compañías, la conciliación del xml de ingresos, la conciliación del xml de egresos, la integración de cuentas, el control del inventario, la facturación, la facturación Inter compañías (consolidados)
Validar el amarre del costo de ventas, la operación de costos estimados, el registro de provisiones y amortizaciones, el registro de depreciación
-- ELABORACIÓN Y ANALISIS DE INFORMACION PARA EL CALCULO DE IMPUESTOS
Aprobar el cálculo de impuesto de nómina ISN, el cálculo de impuestos patronales, la determinación de DIOT, el pago de impuestos, el cálculo de impuestos federales, la proforma de impuestos, la declaración de ISR, la emisión de estados financieros, los ajustes y reclasificaciones, la valuación cambiaría, el análisis vs presupuesto y el análisis vs forecast
Elaborar la integridad del plan de cuentas, Elaborar el análisis de estados financieros
-- ELABORACIÓN Y ANALISIS DE PARA EL PAGO DE NÓMINA
Validar la revisión reporte de nómina NOI
Aprobar la actualización de datos SUA, la contabilización de nómina, la conciliación de nómina, la determinación las cuotas al IMSS
-- AUDITORIAS
Elaborar los requerimientos de auditoria, ajustes y reclasificaciones, los requerimientos para el sistema
Aprobar la atención a correos SAT, IMSS, INFONAVIT
Validar el cumplimiento a NIFFLUJO DE EFECTIVO, las conciliaciones bancarias, la gestión de cuenta por cobrar, el proforma de flujo, FORECAST, el control de forecast, las pruebas de stress, la liberación de procedimientos
-- FUNICONES ADICIONALES CON TEMAS RELACIONADOS AL DEPTO DE FINANZAS
Ofrecemos:
Sueldo competitivo
Prestaciones de ley
Vales de despensa
Aguinaldo 18 días
Fondo de ahorro
Bono semestral por cumplimiento de objetivos
Bono por puntualidad y asistencia
Seguro de vida
Seguro de gastos médicos mayores
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.