Objetivo del puesto:

Diseñar, dirigir y ejecutar la estrategia comercial de la organización para maximizar el posicionamiento de la marca, aumentar la participación de mercado, fortalecer la rentabilidad e impulsar el crecimiento sostenido.

Actividades clave:

• Desarrollar y liderar el plan estratégico comercial a corto, mediano y largo plazo.
• Analizar tendencias del mercado y oportunidades de expansión.
• Supervisar y coordinar 3 Gerencias.
• Establecer indicadores de desempeño comercial y asegurar su cumplimiento.
• Gestionar relaciones clave con clientes institucionales, distribuidores y aliados estratégicos.
• Participar activamente en negociaciones clave, licitaciones y alianzas comerciales.
• Asegurar la correcta implementación y uso de herramientas como CRM y ERP (SAP) para la toma de decisiones basada en datos.
• Representar a la empresa en foros, congresos y eventos estratégicos.

Perfil ideal:

• +10 años de experiencia en áreas comerciales.
• Experiencia sólida en ventas, marketing, crédito y cobranza.
• Inglés avanzado.
• Dominio de herramientas ERP (preferentemente SAP) y CRM.

Ofrecemos:

• Sueldo competitivo y prestaciones superiores a la ley.
• Fondo de ahorro, vales de despensa, seguro de gastos médicos mayores.
• Cultura laboral profesional, con enfoque en desarrollo, tecnología y expansión.
• Estabilidad laboral en una empresa mexicana con proyección internacional.

¿Estás listo/a para liderar con visión, estrategia e impacto real?

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