Brindar soporte administrativo a la Dirección General en temas corporativos y personales, asegurando una gestión eficiente de agenda, coordinación de viajes, comunicación interna y atención a asuntos administrativos prioritarios.
Responsabilidades principales:
Organizar y administrar la agenda, reuniones y viajes de la Dirección General.
Transmitir comunicaciones institucionales entre la Dirección y los colaboradores.
Mantener contacto y coordinación con los asistentes de los consejeros.
Gestionar documentación corporativa.
Atender y resolver de manera oportuna situaciones administrativas o personales que se presenten.
Perfil que buscamos:
Escolaridad: Licenciatura en áreas administrativas.
Experiencia: Mínimo 1 año como Asistente de Dirección, Secretaria Ejecutiva o en funciones similares.
Manejo de Office: Intermedio (Excel, Word, PowerPoint, Outlook).
Inglés: Nivel medio (lectura, redacción y comprensión de instrucciones).
Habilidades clave: Organización, proactividad, discreción, comunicación asertiva, orientación a resultados y solución de problemas.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.