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EJEC CONCILIACION CUENTAS SUSPENSO

Sueldo no mostrado por la empresa

EJEC CONCILIACION CUENTAS SUSPENSO **POR PROYECTO DE 12 MESES CON POSIBILIDAD DE EXTENDERSE A 30** PROPÓSITO: Ejecutar diariamente el proceso de conciliación de las cuentas de ta ...

Scotiabank
Cuauhtémoc, CDMX
  • 1

Hace 5 días

EJEC CONCILIACION CUENTAS SUSPENSO

Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo

Scotiabank en
Empresa verificada

Sobre el empleo

Categoría: Contabilidad - Finanzas
Subcategoría: Contabilidad
Educación mínima requerida: Universitario sin titulo

Detalles

Contratación:

Temporal

Horario:

Tiempo completo

Espacio de trabajo:

Presencial

Descripción

EJEC CONCILIACION CUENTAS SUSPENSO


**POR PROYECTO DE 12 MESES CON POSIBILIDAD DE EXTENDERSE A 30**



PROPÓSITO:


Ejecutar diariamente el proceso de conciliación de las cuentas de tarjeta de crédito y débito (Emisor, Adquirente e Intercambio) de las cuentas de cartera y cuentas transitorias asignadas al HUB MX de tarjeta de crédito y débito de Scotiabank de Costa Rica y Panamá de acuerdo a las políticas y procedimientos establecidos.


ACTIVIDADES:


· Analizar y realizar las conciliaciones de las cuentas contables de tarjeta de crédito y débito asignadas, del proceso Emisor, Adquirente, Intercambio y Liquidación llevando a cabo el seguimiento y escalamiento de partidas pendientes según el procedimiento establecido.

· Procesar diariamente los importes reflejados en cada uno de los reportes de compensación proporcionados por las marcas, que correspondan a la liquidación monetaria (nacional e internacional) efectuada para Scotiabank Costa Rica y Panamá.

· Validar el registro contable del GL de la interfase de TSYS de Emisor de las Carteras de Costa Rica y Panamá, así como el registro contable de la Interfase de E-Global.

· Analizar y realizar las conciliaciones de las cuentas contables de tarjeta de crédito y débito asignadas al PSC HUB MX correspondientes al proceso emisor, adquirente, intercambio y liquidación llevando a cabo el seguimiento y escalamiento de partidas pendientes según el procedimiento establecido.

· Ejecutar al 100% las actividades de Cierre Contable de las Operaciones de Tarjeta de Crédito de Scotiabank Costa Rica y Panamá del proceso Emisor, Adquirente, Intercambio y Liquidación, validando que estas se lleven a cabo de acuerdo con los lineamientos y procedimientos establecidos.

· Realizar la aplicación del registro en Scotiapro de los asientos contables siguiendo los controles establecidos en el procedimiento para la depuración de las partidas pendientes en las cuentas contables asignadas.

· Realizar los pagos a los comercios de Costa Rica mediante el aplicativo de PEL del proceso Adquirente de forma diaria, bajo los procesos y controles establecidos.

· Realizar la Certificación Diaria y Mensual de Cuentas Contables del proceso Emisor, Tarjeta débito, Adquirente e intercambio, mediante la certificación de las partidas pendientes de las cuentas transitorias.

· Realizar la amortización de comisiones de extra-financiamiento mensual para Scotiabank Costa Rica.

· Realizar el cuadre de las liquidaciones de las Marcas VISA- MasterCard para el proceso Emisor, Adquirente y Tarjeta débito.



REQUISITOS:


· Lic. en áreas administrativas o contable

· Conocimiento y/o experiencia en Conciliaciones contables (indispensable)

· Excel intermedio/avanzado (indispensable)

· Conocimiento en el manejo de tarjeta de crédito o tarjeta débito (deseable)

· Experiencia en un área similar al puesto y/o institución Bancaria (deseable)

· Atención al detalle

· Disponibilidad los sábados en cierre de mes



OFRECEMOS:

· Sueldo competitivo

· Contratación directa con la Institución

· Prestaciones Superiores a la Ley

· Desarrollo profesional y crecimiento dentro del grupo Scotiabank



Zona de trabajo: Lorenzo Boturini, Cuauhtémoc – 100% presencial (Disponibilidad los sábados en cierre de mes)




En Scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al banco y nos comprometemos a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos/as. Todos/as los/las empleados/as deben cumplir con las políticas, normas, códigos y directrices del banco relacionadas con la no discriminación y las adaptaciones en el lugar de trabajo.


”Si necesitas algún tipo de adaptación en temas de accesibilidad durante el proceso, indícalo a nuestro equipo de Atracción de Talento”


**Bajo ninguna circunstancia solicita pruebas de embarazo, ni de VIH**

Agradecemos tu interés. Sin embargo, únicamente las personas seleccionadas para entrevista serán contactadas

Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20492591

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