Objetivo del puesto:

Coordinar al equipo de ventas para alcanzar los objetivos comerciales establecidos por la empresa, implementando estrategias de ventas, analizando resultados y fortaleciendo la relación con clientes clave.

Responsabilidades principales:

• Supervisar y desarrollar al equipo de ventas.
• Establecer y dar seguimiento a estrategias comerciales.
• Identificar oportunidades de mercado y nuevas alianzas.
• Coordinar procesos de venta, contratos y expedientes.
• Gestionar indicadores, reportes y presentaciones de resultados.
• Impulsar el cumplimiento de metas y un servicio postventa de excelencia.

Perfil requerido:

• Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Comercialización o afines.
• Mínimo 3 años de experiencia liderando equipos comerciales.
• Conocimientos en técnicas de negociación, CRM y análisis de mercado.
• Habilidades de liderazgo, toma de decisiones, comunicación y enfoque en resultados.