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Hace 1 día
Gerente Legal (inmobiliaria)
$45,000 - $60,000 Mensual
Proyectos Inmobiliarios Olimpia SA de CV en
Sobre el empleo
Categoría: Derecho y leyes
Subcategoría: Derecho inmobiliario
Educación mínima requerida: Universitario titulado
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialDescripción
Acerca de la empresa
Importante grupo inmobiliario solicita Gerente Legal
Requisitos del puesto
- Estudios universitarios con título en Derecho.
- 10 años de experiencia comprobada en Derecho Inmobiliario.
- Conocimientos en procesos de compra-venta y fideicomisos a nivel experto.
Responsabilidades del puesto
- Negociar contratos y acuerdos legales con clientes, proveedores y otras partes involucradas.
- Realizar análisis jurídicos y evaluación de riesgos en transacciones inmobiliarias.
- Garantizar el cumplimiento de la normativa legal vigente en todas las operaciones de la empresa.
- Elaboración y administración de contratos de compraventa, contratos de arrendamiento, cartas intención, opción de negocios, fideicomisos, etc.
- Coordinación y supervisión de elaboración de contratos de obra y normatividad de construcción.
- Coordinación con instituciones bancarias, análisis y revisión de documentos para el otorgamiento de créditos con garantías hipotecarias y prendarias, fideicomisos, notificaciones notariales.
- Elaboración de documentos corporativos de las empresas del grupo inmobiliario siendo estos poderes, reconocimientos de adeudo, constitución de sociedades mercantiles, actas de asamblea, así como la coordinación con notarías públicas para su formalización.
- Participación en el proceso de adquisición de inmuebles, custodia y seguimiento de documentos legales generados siendo estos certificados de formación, certificados de registro, contratos de crédito, contrato de compraventa, seguros de título, convenios y acuerdos de accionistas, fideicomisos.
- Coordinación de despachos legales externos.
- Dar servicio y soporte legal a las demás áreas de la empresa en sus necesidades.
Prestaciones y beneficios adicionales
- Salario competitivo
- Prestaciones de ley y superiores
- Trabajo de lunes a viernes
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
ID: 20554615
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