Buscamos un abogado que comprenda la dinámica ágil y retadora de una empresa en constante evolución, capaz de entregar proyectos y contratos en tiempos cortos sin ceder ante la presión. Esta persona deberá generar confianza y cercanía con sus clientes internos, posicionándose como el referente legal para resolver dudas, prevenir riesgos y apoyar en la toma de decisiones estratégicas.

También será clave su capacidad de pensar fuera de la caja, proponiendo soluciones innovadoras que faciliten el logro de los objetivos empresariales dentro del marco legal.

Responsabilidades clave

• Elaboración, revisión y gestión de contratos para todas las áreas de la compañía (confidencialidad, prestación de servicios, distribución, entre otros).
• Seguimiento continuo a cambios normativos y análisis de su impacto en la operación de las diferentes áreas.
• Brindar asesoría jurídica y de negocios para mitigar y prevenir riesgos legales.
• Atender notificaciones, auditorías y requerimientos de autoridades administrativas.

Conocimientos específicos requeridos

• Derecho corporativo y societario (principal enfoque)
• Derecho administrativo
• Derecho civil y mercantil
• Propiedad intelectual

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Perfil ideal

• Licenciatura en Derecho (titulado/a y con cédula profesional).
• Experiencia previa en entornos corporativos dinámicos, preferentemente en industria farmacéutica, salud o consumo.
• Capacidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples prioridades.
• Alta orientación a resultados, pensamiento crítico e innovación legal.
• Excelentes habilidades de comunicación y colaboración transversal.
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¿Qué ofrecemos?

• Ser parte de una empresa líder en la industria farmacéutica.
• Participación en proyectos legales de alto impacto.
• Ambiente profesional, dinámico y colaborativo.
• Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo
• Prestaciones superiores

Postúlate ahora y sé parte de un equipo legal estratégico dentro de una empresa farmacéutica en constante evolución.