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Hace 1 día
KAM Jr. Canal Moderno
Si el reclutador te contacta podrás conocer el sueldo
US COTTON MEXICO, S. DE R.L. DE C.V. en
Sobre el empleo
Categoría: Ventas
Subcategoría: Ventas de mayoreo
Educación mínima requerida: Universitario titulado
Detalles
Contratación:
PermanenteHorario:
Tiempo completoEspacio de trabajo:
PresencialBeneficios
- Prestaciones de ley
- Fondo de ahorro
- Vales de despensa
Descripción
UNETE A NUESTRO EQUIPO DE TRABAJO
SOLICITAMOS KAM Jr. CON EXPERIENCIA EN CANAL MODERNO
Ubicación: Ciudad de México (CDMX)
Escolaridad: Marketing, Relaciones Internacionales, Administración de Empresas.
Experiencia en el puesto: Mínima de 3 años manejando productos de consumo masivo
Categorías: Salud y belleza, Cuidado Personal y Cuidad de bebés
Perfil Requerido:
- Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Comercio o afín.
- 3 años de experiencia en roles similares en empresas de consumo masivo o retail.
- Conocimiento del Canal Moderno y gestión de cuentas clave.
- Habilidad analítica, orientación a resultados, y enfoque comercial.
- Manejo de Excel intermedio-avanzado.
- Alta capacidad de negociación, organización y comunicación efectiva.
Principales Responsabilidades:
- Identificar, diseñar, desarrollar y ejecutar estrategias comerciales y oportunidades de mercado para posicionar como líder a las categorías y productos de la compañía.
- Desarrollar e implementar estrategias comerciales para incrementar el Sell Out, en coordinación con el equipo de ventas
- Generar pronósticos de ventas a 6 meses por cliente y por SKU, garantizando la correcta planeación de suministro.
- Medir y presentar resultados mensuales de las actividades promocionales implementadas.
- Gestionar la apertura de nuevas cuentas en conjunto con el Team Leader y aumentar la distribución numérica.
- Asegurar una mayor penetración de productos dentro de las cuentas asignadas.
- Coordinar la catalogación ordenada de nuevos productos en los clientes.
- Identificar oportunidades de mercado y compartir insights con el Team Leader.
- Cumplir con las políticas de promociones, términos de pago y rentabilidad (Gross to Net).
- Colaborar de forma efectiva con áreas internas: Marketing, Logística, Finanzas, RH, etc.
- Presentar reportes mensuales detallados (Gross, Net, G2N, Sell Out, DOH, Cartera).
- Controlar los días de inventario en sus cuentas, alineados a los plazos de pago.
- Impulsar el desarrollo de marcas propias dentro de sus cuentas sin afectar las marcas comerciales.
- Controlar cargos relacionados con ofertas Sell Out y Sell In.
- Alta capacidad de organización y comunicación efectiva.
Ofrecemos:
- Sueldo bruto mensual
- Comisiones mensuales
- Prestaciones superiores a la ley.
- Oportunidades de desarrollo y aprendizaje.
- Excelente ambiente laboral.
Si cubres el perfil, te estaremos contactando desde un número con lada 222 del Estado de Puebla
¡Súmate a una empresa comprometida con la innovación, el bienestar y el crecimiento profesional!
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
ID: 20610835