Descripción

Empresa líder en el sector Industrial te invita a formar parte de su equipo como Abogado Corporativo y laboral.

Requisitos:

Licenciatura en Derecho

Experiencia mínima de 3 años de puesto.

Derecho laboral individual y colectivo

Derecho comercial y mercantil

Cumplimiento normativo y protección de datos

Preferente radicar a no más de 1 hr de oficinas

Responsabilidades

• Asegurar el cumplimiento de las leyes y regulaciones locales, nacionales e internacionales aplicables a la operación de la empresa.
• Coordinar y dar seguimiento al cumplimiento de la materialidad de las operaciones, en conjunto con el área fiscal, asegurando la existencia legal, contable y operativa de todos los actos jurídicos relevante
• Elaborar y validar finiquitos, cartas de terminación laboral y documentos relacionados con desvinculaciones o separación del personal, asegurando el cumplimiento del marco jurídico-laboral.
• Verificar que los procesos de contratación, desvinculación, relaciones laborales y obligaciones patronales cumplan con la legislación laboral aplicable.
• Detectar contingencias legales y diseñar estrategias preventivas para mitigarlas de forma proactiva.
• Representar a la empresa ante instancias administrativas o judiciales en procedimientos legales, conciliatorios o de mediación.
• Supervisar la correcta ejecución legal de todos los procesos internos en lo teórico (documentado) y en lo práctico (operativo).
• Brindar asesoría y orientación legal a todas las áreas de la empresa, fungiendo como enlace entre clientes internos y el cumplimiento jurídico.
• Apoyar auditorías internas o externas relacionadas con aspectos jurídicos, contractuales o de cumplimiento normativo.
• Representar a la empresa en asuntos legales, de ser necesario.
• Coordinarse con despachos legales externos cuando el caso lo requiera.

Dominio en legislación local aplicable a la organización: Fiscal, Mercantil, Laboral, Administrativo, Anticorrupción y antisoborno

Experiencia en elaboración de contratos, finiquitos, desvinculaciones y gestión de conflictos laborales

Deseable experiencia en cumplimiento de materialidad fiscal o coordinación con áreas contables/fiscales.

Competencias:

Alta confidencialidad, sentido ético y visión estratégica

Capacidad de análisis, negociación y orientación a resultados.

Habilidad para elaborar documentos legales de manera clara, precisa y con fundamento jurídico.

*MUY IMPORTANTE, ADJNTUNTAR CV*

Ofrecemos:

Sueldo competitivo a tratar según aptitudes.

Prestaciones de ley.

Horario: Lunes a viernes 9:00am a 6:00am

Zona de trabajo: Colonia Nápoles, Ciudad de México.