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Bolsa de trabajo en coppel s a de c v en Jalisco tiempo completo Presencial - OCC

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Fecha

Reclutador de personal

$13,340 - $16,670 Mensual

Acerca de la empresa Coppel, S. A. de C. V. es una empresa mexicana con una larga trayectoria en el mercado, reconocida por su compromiso con el desarrollo de sus colaboradores y su constante inn ...

Coppel, S.A. de C.V.
Zapotlán el Grande, Jal.
Bolsa de trabajo Coppel, S.A. de C.V.

Gerente de Banco

Sueldo no mostrado por la empresa

FUNCION: Administrar de manera integral los servicios financieros que ofrece Grupo Coppel de una tienda/sucursal. Asegurando el cumplimiento de las metas y objetivos, con apego a la normatividad y r ...

  • Plan de carrera y crecimiento
  • Prestaciones superiores a las de la ley
  • Seguro de vida
Coppel, S.A. de C.V.
Mazamitla, Jal.
Bolsa de trabajo Coppel, S.A. de C.V.

Auxiliar de limpieza e higiene

Sueldo no mostrado por la empresa

• Realizar la limpieza y mantenimiento dentro de las instalaciones mediante actividades de limpieza, prevención, revisión y actividades de mantenimientos menores con el objetivo de mantener en óptima ...

  • Prestaciones superiores a las de la ley
  • Vales de despensa
  • Plan de crecimiento personal y laboral
Coppel, S.A. de C.V.
Villa Hidalgo, Jal.
Bolsa de trabajo Coppel, S.A. de C.V.

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Analista Sr de estructuración de crédito empresarial

Sueldo no mostrado por la empresa

Acerca de: Elaborar estudios de crédito de complejidad alta y/o de sectores especializados, analizando la información obtenida y validando que esta cuente con los lineamientos establecidos en las ...

Coppel, S.A. de C.V.
Guadalajara, Jal.

Vendedor o Vendedora

Sueldo no mostrado por la empresa

Abordar a todos los Clientes que visitan las Categorías a su cargo así como las categorías cercanas, ofreciéndo ayuda y asesoría con amabilidad (Dec. 24-E) para crear o incrementar su interés de comp ...

  • Plan de carrera y crecimiento
  • Fondo de ahorro
  • Prestaciones superiores a las de la ley
Coppel, S.A. de C.V.
Villa Hidalgo, Jal.
Bolsa de trabajo Coppel, S.A. de C.V.

Analista de modelos

Sueldo no mostrado por la empresa

Quienes somos: Grupo empresarial de capital mexicano fundado en Culiacán, Sinaloa. En 2021 cumple 80 años mejorando la vida de millones de mexicanos. Tiene presencia en todos los estados del país, c ...

  • Prestaciones superiores a las de la ley
  • Plan de crecimiento personal y laboral
Coppel, S.A. de C.V.
Guadalajara, Jal.
Bolsa de trabajo Coppel, S.A. de C.V.

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ASESORA O ASESOR VENTAS

Sueldo no mostrado por la empresa

Abordar a todos los Clientes que visitan las Categorías a su cargo así como las categorías cercanas, ofreciendo ayuda y asesoría con amabilidad. • Acompañar al Cliente en sus necesidades y deseos, po ...

  • Prestaciones superiores a las de la ley
  • Fondo de ahorro
  • Plan de crecimiento personal y laboral
Coppel, S.A. de C.V.
Villa Hidalgo, Jal.
Bolsa de trabajo Coppel, S.A. de C.V.
  • 1

Hace 1 día

Reclutador de personal

$13,340 - $16,670 Mensual

Coppel, S.A. de C.V. en
Empresa verificada
Company logo

Sobre el empleo

Categoría: Recursos humanos
Subcategoría: Reclutamiento y selección de personal
Educación mínima requerida: Universitario titulado

Detalles

Contratación:

Temporal

Horario:

Tiempo completo

Espacio de trabajo:

Presencial

Descripción

Acerca de la empresa


Coppel, S. A. de C. V. es una empresa mexicana con una larga trayectoria en el mercado, reconocida por su compromiso con el desarrollo de sus colaboradores y su constante innovación en el sector retail. Trabajar en Coppel significa formar parte de una empresa sólida, con valores sólidos y oportunidades de crecimiento profesional. Ubicación: Zapotlán el Grande, Jalisco.


Requisitos del puesto


  • Educación universitaria con título en Recursos Humanos o carrera afín.
  • Conocimientos básicos en recursos humanos y entrevista por competencias.



Responsabilidades del puesto


  • Asegurar la cobertura efectiva y oportuna de vacantes operativas, implementando estrategias de atracción y selección alineadas a las metas del negocio.
  • Garantizar una experiencia de incorporación positiva para los colaboradores, promoviendo la permanencia temprana y el sentido de pertenencia.
  • Monitorear y analizar indicadores de talento para identificar tendencias y generar propuestas de mejora en la gestión de personas en los centros de trabajo.
  • Contribuir al fortalecimiento de la estrategia de atracción y permanencia del talento, elaborando estudios comparativos de sueldos y prestaciones.
  • Diagnosticar el clima laboral y percepción del liderazgo en los centros asignados, e impulsar planes de acción para mejorar el entorno de trabajo.
  • Brindar asesoría activa a líderes operativos en temas de gestión de talento y políticas organizacionales.
  • Fungir como representante institucional ante inspecciones de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.
  • Actuar como enlace operativo con el área Legal en la atención de demandas laborales y mantener comunicación efectiva con representantes sindicales.



Prestaciones y beneficios adicionales


  • Sueldo mensual de 13340 a 16670.
  • Contratación temporal a tiempo completo en modalidad presencial.
  • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la empresa.
  • Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
  • Beneficios adicionales conforme a la política interna de la empresa.



Esta es una excelente oportunidad para un profesional en recursos humanos que busca un ambiente laboral desafiante y en constante evolución. ¡Únete a nuestro equipo en Coppel y forma parte de una empresa líder en el sector!

Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.

ID: 20624306

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