Sobre el empleo
Detalles
Beneficios
Descripción
Requisitos del puesto
- Experiencia comprobable en gestión de proyectos, preferentemente en el sector manufacturero.
- Habilidades excepcionales en resolución de problemas y toma de decisiones.
- Capacidad para liderar equipos multidisciplinarios y mantener un ambiente de trabajo colaborativo.
- Enfoque proactivo y positivo hacia los desafíos diarios.
Responsabilidades del puesto
1. *Planificación y Programación:* Definir objetivos del proyecto, establecer cronogramas y asignar recursos.
2. *Coordinación de Equipos:* Supervisar y coordinar las actividades de los equipos de trabajo.
3. *Seguimiento del Progreso:* Monitorear el avance del proyecto y asegurar que se cumplan los plazos.
4. *Gestión de Recursos:* Administrar los recursos materiales y humanos necesarios para el proyecto.
5. *Control de Presupuesto:* Gestionar y controlar los costos del proyecto para mantenerse dentro del presupuesto.
6. *Comunicación:* Mantener una comunicación constante con todas las partes interesadas, incluyendo informes de estado regulares.
7. *Riesgos y Problemas:* Identificar y gestionar riesgos, así como resolver problemas que surjan durante el proyecto.
8. *Calidad:* Asegurar que los entregables del proyecto cumplan con los estándares de calidad establecidos.
9. *Documentación:* Mantener toda la documentación del proyecto organizada y actualizada.
10. *Mejora Continua:* Evaluar los resultados del proyecto y sugerir mejoras para futuros proyectos.
Habilidades requeridas:
?1. *Gestión de Proyectos:* Capacidad para planificar, ejecutar y finalizar proyectos de manera eficiente.
2. *Liderazgo:* Habilidad para dirigir y motivar equipos multidisciplinarios.
3. *Comunicación:* Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita para interactuar con todas las partes interesadas.
4. *Resolución de Problemas:* Capacidad para identificar problemas y encontrar soluciones efectivas.
5. *Organización:* Competencia en manejar múltiples tareas y proyectos simultáneamente.
6. *Conocimientos Técnicos:* Familiaridad con procesos de manufactura y herramientas de gestión de proyectos.
7. *Análisis de Datos:* Habilidad para interpretar datos y utilizar insights en la toma de decisiones.
8. *Trabajo en Equipo:* Capacidad para colaborar de manera efectiva con diferentes departamentos.
9. *Adaptabilidad:* Flexibilidad para adaptarse a cambios y nuevos desafíos.
10. *Atención al Detalle:* Precisión en la gestión de recursos, tiempos y presupuesto.
Recuerda que ningún reclutador puede pedirte dinero a cambio de una entrevista o un puesto. Asimismo, evita realizar pagos o compartir información financiera con las empresas.
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