Nombre del puesto: Analista de nómina

Puesto temporal 1 año por proyecto

Ubicación: CDMX Zona Polanco (Modelo de Trabajo Híbrido)

Este puesto es responsable de calcular una nómina quincenal y mensual para 500 empleados, asegurando que la nómina sea precisa y oportuna. El Analista de Nómina temporal es para implementar la nómina, puede ser necesaria una operación manual. Asegurarse también de realizar los pagos precisos y oportunos a todos los empleados, realice deducciones de nómina por impuestos, pagos legales, beneficios y otros elementos a las partes respectivas. Además, esta persona será responsable de realizar un conjunto de controles internos sobre los procesos de nómina de México para garantizar la precisión e integridad de los datos financieros relacionados con la función de nómina, la protección de los activos de la Compañía y la privacidad de los empleados.

RESPONSABILIDADES Y TAREAS BÁSICAS

• Realizar las actividades diarias de procesamiento de nómina de forma manual.
• Asegurar que se preparen de manera precisa y oportuna las declaraciones de ganancias y el pago de salarios para los empleados en México.
• Siga el cumplimiento y los controles relacionados con la nómina.
• Resuelva los problemas de nómina a nivel de empleado e investigue cualquier discrepancia.
• Identificar y presentar soluciones para la mejora continua de los procesos y realizar capacitaciones, talleres y sesiones de conocimiento trimestralmente, como mínimo.
• Construir y fomentar relaciones de "clientes" con socios comerciales clave, tanto internos como externos.

REQUISITOS DEL PUESTO

• Licenciatura en contabilidad/finanzas, administración de empresas, recursos humanos o experiencia laboral similar.
• De 2 a 3 años de experiencia relacionada con el conocimiento de todos los aspectos de los procesos de nómina y sistemas relacionados, incluidos prestamos, beneficios, impuestos, seguridad social, legislaciones locales, tiempo y asistencia en México.
• Orientado al trabajo en equipo y a la colaboración con un compromiso con la excelencia.
• Habilidades excepcionales de comunicación escrita y verbal.
• Excelentes capacidades de resolución de problemas y conflictos.
• Capacidad demostrada para gestionar el cambio y rediseñar procesos.
• Organizado, orientado a los detalles y capaz de cambiar las prioridades.
• Capacidad para sintetizar y analizar información rápidamente y tomar decisiones informadas.
• Fuerte compromiso con el servicio al cliente.
• Inglés básico, escrito y verbal.

Ubicación principal: Ciudad de México - Polanco

Tipo de contrato: Temporal (1 año) / Contratación directa con SW 100%

Modelo de trabajo: Híbrido