Overview

Weatherford es una empresa líder mundial en servicios de energía. Nuestros expertos de clase mundial hacen equipo con los clientes para optimizar sus recursos y aprovechar todo el potencial de sus activos. En todas nuestras ubicaciones operativas, incluidas las instalaciones de fabricación, investigación y desarrollo, servicio y capacitación, los operadores nos eligen para soluciones estratégicas que agregan eficiencia, flexibilidad y responsabilidad a cualquier operación de energía.

Estamos enfocados en el desarrollo de tecnología, soluciones digitales y en definir nuestra huella en el nuevo espacio energético. Nuestra capacidad para proporcionar soluciones integradas en todos nuestros segmentos será fundamental para el crecimiento de nuestras operaciones principales y la transición energética.

Los productores de energía enfrentan desafíos únicos todos los días, por lo que es nuestro trabajo crear soluciones que mejoren la seguridad, simplifiquen las operaciones y mantengan el tiempo de actividad para cumplir o superar sus objetivos. Operamos en todo el panorama energético mundial empleando algunos de los mejores talentos diversos de la industria. En Weatherford, entendemos el valor que cada individuo aporta. Celebramos la diversidad en todas sus formas y estamos inmensamente orgullosos de nuestra fuerza laboral. Te invitamos a unirte a nuestro equipo apasionado, talentoso y de primer nivel.

Cuando se une a Weatherford, instantáneamente se siente conectado con algo más grande: una comunidad que se basa en nuestros valores fundamentales y está impulsada a crear soluciones innovadoras para nuestros clientes. Celebramos los éxitos de los demás, crecemos juntos y aprendemos unos de otros constantemente. Individualmente, somos impresionantes. Juntos, somos imparables. Somos Un Weatherford.

Weatherford ofrece una compensación competitiva, un programa integral de beneficios y le brinda una trayectoria profesional desafiante y enriquecedora, con un equilibrio saludable de estructura y flexibilidad para trazar su propio rumbo.

Weatherford es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Las decisiones de empleo se toman sin distinción de raza, color, religión, origen nacional o étnico, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, edad, discapacidad, condición de veterano protegido u otras características protegidas por la ley.

Responsibilities

• Actuar como mentor en la estructura de Jefe de Taller/Despacho
• Adherirse a todas las políticas y procedimientos específicos de Weatherford, Cliente, Global y Ubicación.
• Participar en reuniones operativas, HSE, calidad y planificación con los diferentes sectores con los que trabaja. interactúa.
• Creación de Delivery Ticckets.
• Aseguramiento del cumplimiento de políticas y tolerancia cero. Revisar y actualizar el MEL (Master Equipment List), Lay-Out y P&ID junto con el supervisor o referente de la operacion.
• Disponibilidad y preparación de equipos: revisión de equipos propios, equipos necesarios para alquilar (TPR) y equipos. requerido del sector de Pruebas y MPD de R&M para completar el MEL.
• Control de equipos alquilados a terceros TPR.

• Envío de equipos al lugar de destino: Solicitud de plataformas, grúas y todos los recursos necesarios. para la movilización del equipo. Gestión aduanera para proyectos offshore (CAL, TEC y Folios para entrada/salida del muelle).
• Realizar la gestión de transferencias entre países de activos e inventarios.
• Revisión y auditoría de Pipe Tally. Verificar los activos (propios y de terceros) que se utilizan durante las operaciones de MPD y Testing.
• Auditar y revisar retornos parciales de operaciones.
• Asistir a auditorías y visitas, asegurando la calidad de la información proporcionada en respuesta a las solicitudes de información relacionados con el desarrollo de la operación cuando sea necesario.
• Administrar activos de terceros (TPR). Fecha de inicio del alquiler, fecha de finalización del alquiler y ubicación de los activos arrendados. Gestionar matriz TPR mantener informados al proveedor y administrador de Weatherford para la creación y seguimiento de órdenes de compra (PO). Administrar el inventario de la operación. Envíos y devoluciones cumpliendo con las políticas de la empresa. Control de inventarios, equipos, para la operación de acuerdo con metas y proyecciones establecidas con su OM y/o Coordinador de Operaciones.
• Cumplir con los indicadores DSI Días de Venta de inventario.
• Coordinar y participar en al menos 2 (dos) reuniones mensuales con proveedores de TPR para conocer en todo momento la gestión de los activos proporcionados por este proveedor y cumplimiento de las órdenes de compra.
• Gestionar las inspecciones y certificaciones de activos propios y arrendados.
• Devoluciones de equipos. Realizar devoluciones de equipos en el sistema y contarlos. Cualquier discrepancia será reportada. inmediatamente al Gerente de Operaciones.
• Participar activamente en los conteos anuales así como en cualquier tipo de conteo adoptado por el MPD o Testing.
• Participar activamente en el proceso de retiro de activos. Identificación y separación.
• Mantener el orden y limpieza en las instalaciones asignadas por Weatherford para la recolección de MPD y Pruebas. equipo.
• Participar activamente en investigaciones y procesos relacionados con la "Gestión Integrada de Activos".
• Presentar a la gerencia un informe mensual que incluya, entre otros, lo siguiente: indicadores HSE, RADAR participación y auditorías de seguridad, informe de equipos arrendados, informe de equipos propios, activos no encontrados, seguimiento de auditorías y visita de equipos, y necesidades del sector.
• Generar informe mensual de control de activos e inventarios.
• Apoyar en la generación de documentos requeridos para la generación de facturas mensuales para el Gestionar Presión Proyectos de Producción y Servicios de Perforación y Pruebas, de acuerdo con los procesos y procedimientos establecidos para ello. finalidad, cuando corresponda. Generar y mantener el control de Ticket de Entrega DT, devoluciones, Traslado de Pozo.

Qualifications

Experiencia y educación

REQUERIDO

• 5 a 6 años de Experiencia trabajando en MPD o Testing.
• Educación preparatoria completa de 5 a 6 años de Experiencia trabajando en MPD o Testing.
• Excelentes habilidades interpersonales
• Excelentes habilidades de comunicación (verbal y escrita).
• Todas las certificaciones y capacitación regionales y nacionales requeridas.

PREFERENTE

Se prefiere título tecnico o licenciatura

Licencia de conducir.

Más de 3 años en puestos de liderazgo o supervisión.

Conocimientos, habilidades y habilidades

REQUERIDO

• Excelentes habilidades de organización y planificación.
• Competente en cuestiones relacionadas con la seguridad de la presión.
• Conocimientos básicos de la gestión de sistemas de producción y servicios de perforación a presión y pruebas.
• Conocimiento de la industria OIL & GAS
• Competente en Microsoft Office Requisito de viaje: Esta función puede requerir viajes nacionales y potencialmente internacionales de hasta10 %