Empresa líder en su giro está en búsqueda de: Gerente Jr de Formación/ Capacitación

Requisitos del puesto:

• Educación: Licenciatura en áreas relacionadas con recursos humanos, pedagogía, psicología, administración o afín.
• Habilidades: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, capacidad de trabajo en equipo, orientado a resultados y con alto nivel de organización.
• Experiencia: Mínimo de 2 años Coordinando equipos de capacitación/ formación, preferentemente en empresas del sector financiero y haber laborado en puesto similar.
• Conocimiento en los KPI´s de: tasa de finalización de cursos, mejora en el desempeño laboral, y retorno de la inversión (ROI).

Responsabilidades principales:

• Gestión de equipos foráneos de formación/capacitación
• Formar y desarrollar equipos de alto rendimiento
• Trabajo en campo - disponibilidad para viajar a cualquier parte de la república mexicana
• Diseñas y proponer estrategias efectivas para el llevar a cabo el plan anual de capacitación
• Adopción de nuevas tecnologías y herramientas de capacitación/ formación
• Orientación comercial (cumplimiento de metas, objetivos y KPI´S)

Si estas interesado/a y cumples con el perfil, postúlate por este medio.