Empresa: Transportes GASA
250 camiones en 5 empresas diferentes y 5 ubicaciones.
Lugar de Trabajo: San Javier 750 Col. Misión San Pablo Apodaca, N. L. Mexico C. P. 66649
Funciones
- Supervisar y coordinar todas las actividades de la operación de la empresa.
- Gestionar y coordinar al equipo de operaciones, incluyendo supervisores y personal operativo.
- Liderar y desarrollar equipos de trabajo, asignando responsabilidades, para alcanzar los objetivos de servicio de la operación.
- Asegurarse de que se mantengan altos estándares de calidad en todos los servicios.
- Administrar los recursos humanos, financieros y materiales necesarios para el funcionamiento efectivo de la operación.
- Controlar los presupuestos y los costos operativos de los servicios.
- Colaborar con otros departamentos, como comercial, atención al cliente, logística entre otros para garantizar garantizar los servicios.
- Gestionar la logística interna con la finalidad de evitar retrasos, errores y percances en la logística.
- Desarrollar estrategias para la optimización de los procesos.
- Hacer seguimiento a las rutas y control a los productos promoverá la identificación de fortalezas y debilidades, permitiendo aplicar estrategias de lean management para cumplir con estos objetivos.
- Mantener el cumplimiento de las normativas y seguir siendo eficientes y rentables mientras desarrollamos nuestra actividad.
- Formular y dar seguimiento a los objetivos estratégicos y operativos
- Examinar datos financieros y usarlos para mejorar la rentabilidad
- Gestionar presupuestos y previsiones
- Contratar, formar y supervisar al personal
- Responsable por eficiancia y productividad de las unidades, en conjunto con los departamentos involucrados.
- Analizar el recorrido de unidades diario para eficiencia de la operación.
Requisitos
- Titulación universitaria.
- Experiencia en Transporte de carga o logística.
- Experiencia mínima de 3 años en posiciones de liderazgo en operaciones (Jefatura , Gerencia), preferiblemente en el giro logístico.
- Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
- Liderazgo, orientado a resultados.
- habilidades analíticas y de resolución de problemas.
- Pensamiento estratégico.
- Pensar de forma creativa y aportar nuevas ideas que ayuden al crecimiento de la empresa.
- Facilidad de palabra y negociación
- Capacidad organizativa.
- Capacidad de resolución de problemas.
- Trato con operadores.
- Integridad