¡Únete a nuestro equipo como Gerente de Proyectos!

Objetivo del Puesto: Como Gerente de Proyectos, serás responsable de generar, implementar y ejecutar propuestas de proyectos comerciales, financieros o administrativos que impulsen el valor y la rentabilidad de nuestra compañía. Tu función principal será liderar la gestión del cambio, abarcando la planeación, organización, dirección y control de recursos, políticas y procesos para alcanzar los objetivos establecidos.

Responsabilidades Principales:

• Desarrollar e implementar proyectos comerciales, financieros o administrativos a nivel de la compañía.
• Realizar seguimiento a los proyectos mediante reportes y entregables, elaborando checklist en colaboración con las áreas pertinentes.
• Proponer y gestionar el proceso de conversión/construcción de nuevos puntos de venta a nivel nacional.
• Mejorar procesos utilizando metodologías como Cascada o Agile para aumentar la productividad.
• Gestionar los reportes de importación/exportación de material para reducir costos y aumentar la competitividad en el mercado.
• Realizar análisis e investigación de población para la apertura de nuevas tiendas.
• Implementar procesos de gestión de mantenimiento en tiendas, asegurando la homologación de la imagen de marca.
• Seguir proyectos especiales y analizar su rentabilidad (ROI).
• Organizar reuniones para revisar el avance y estatus de los proyectos.

Requisitos:

• Licenciatura o Ingeniería concluida.
• Mínimo 5 años de experiencia como Project Manager o líder de proyectos en empresas de retail, consumo masivo o consultoría de gestión de proyectos.
• Orientado a resultados.
• Interés en el área de ventas.
• Conocimientos en metodologías de proyectos (Scrum, Agile), mapeo y mejora de procesos, análisis financiero, indicadores comerciales y financieros, y planeación estratégica.
• Experiencia en el uso de software/ERP como Intelisis, SAP, Project, Microsoft Office, Visio, y plataformas para seguimiento de proyectos como Trello, Confluence o Azure.
• Disponibilidad para viajar.

Competencias:

• Habilidad de negociación.
• Liderazgo.
• Toma de decisiones.
• Pensamiento analítico.
• Gestión de equipos.
• Comunicación efectiva.
• Iniciativa y proactividad.
• Trabajo en equipo.
• Planeación estratégica.
• Habilidad numérica.
• Capacidad para ser un agente de cambio.
• Organización y atención al detalle.
• Seguimiento.

Ofrecemos:

• Sueldo base mensual competitivo más esquema de remuneración variable. (55 k a 70k)
• Prestaciones de Ley y adicionales (seguro de vida, gastos funerarios, fondo de ahorro 9%, entre otros).
• Estabilidad laboral.
• Oportunidades de crecimiento profesional.

Condiciones:

• Lugar de trabajo: Naucalpan.

¡Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío, únete a nuestro equipo y contribuye al éxito de nuestra compañía