El Puerto de Liverpool es la empresa líder en tiendas departamentales en México. CON MÁS DE 175 AÑOS EN EL MERCADO, nos dedicamos a facilitar la selección de productos y brindarles el mejor servicio a las familias mexicanas, esperando superar las expectativas de calidad, moda, valor y atención dentro de un ambiente agradable.  

Contamos con cinco unidades de negocio: Tiendas Liverpool, Tiendas Suburbia, Centros Comerciales Galerías, Boutiques y Negocios Financieros, componiendo una empresa sólida, que ofrece a sus colaboradores estabilidad financiera y el orgullo de pertenecer a una EMPRESA 100% MEXICANA.

NUESTRA MISIÓN ES SERVIR AL CLIENTE EN TODO LUGAR, TODOS LOS DÍAS, TODA LA VIDA, nuestra visión es ser la mejor opción en servicio, surtido y valor. Nuestros valores nos guían hacia el trabajo en equipo, productividad, innovación e integridad.

Misión del cargo: Serás el responsable de organizar y gestionar programas de formación y desarrollo de la organización

¡Queremos ser parte de tu vida!

Garantizarás que los colaboradores adquieran las habilidades y conocimientos necesarios para desempeñar sus funciones de manera efectiva

Identificarás necesidades de capacitación del personal

Desarrollarás programas adecuados para abordar esas necesidades

Apoyarás en el diseño de la estrategia de aprendizaje

Gestionarás y asegurar la liberación de los programas de capacitación

Darás seguimiento a los requerimientos y desarrollos de los programas de aprendizaje

Lugar de trabajo: Santa Fe, con disponibilidad de trasladarse a diferentes ubicaciones

Decide el horario que mejor se adapte a tus necesidades:

Contamos con horario híbrido, una parte de tu día trabajarás en el Corporativo y por la tarde de

manera remota:

Lunes a Jueves: corporativo 7:00 a 13:00 hrs. / remoto 16:00 a 18:00 hrs. / Viernes: corporativo

7:00 a 13:00 hrs.

Lunes a Jueves corporativo 8:00 a 14:00 hrs. / remoto 16:00 a 18:00 hrs. / Viernes: corporativo

8:00 a 14:00 hrs.

Contamos con transporte corporativo (sujeto a disponibilidad).

¡Te invitamos a vivir la experiencia!

Nuestro Candidato Ideal:

• Metodologías de aprendizaje: método de 4 pasos,/ 70-20-10 / Kilpatrick / Lean Six Sigma
• Enfoque a objetivos
• Organización y planeación
• Diseño de implementación de programas

Ubicación: Cuajimalpa de Morelos, Ciudad de México

Beneficios: Somos una empresa innovadora y en constante evolución y sabemos la importancia de transformar a nuestros negocios a través de nuestros colaboradores.

Los colaboradores son el eje central de nuestra cultura y buscamos brindar un lugar atractivo para trabajar, en el cual, la inclusión, calidad de vida y bienestar son fundamentales para su desarrollo profesional.

La diversidad es vista y vivida como parte del éxito.

Trabajamos todos los días para tener un ambiente de constante aprendizaje y retos profesionales e Incentivamos al colaborador a ser dueño de su carrera profesional.

Brindamos programas de desarrollo constantes para habilidades blandas y técnicas.

La Universidad Virtual Liverpool (UVL), ofrece la posibilidad de seguir preparándose al estudiar una licenciatura, maestría o perfeccionar el idioma inglés.

Los beneficios por ser parte de nuestra vida (SGMM, utilidades garantizadas, bono por resultados, caja de ahorro, vales de despensa y descuentos especiales).