Escolaridad: Ing. Electromecánico, Ing. Mecatrónica, Ing. Industrial, Ing. Electrónico, Ing. Mecánico.

Experiencia: Mínima 4 a 5 años en el puesto, en Mantenimiento de Maquinaria y Equipo, manejo de personal y sentido de urgencias.

Habilidades: Orientación a resultados, trabajo por objetivos, liderazgo, planeación y administración de todo el proceso de mantenimiento, innovación, diseño, cuidados de presupuestos, resolución de problemas, comunicación efectiva.

Funciones:

Desarrollar procedimientos de Mantenimiento y garantizar la implementación.

Llevar a cabo inspecciones de las instalaciones para identificar y solucionar problemas.

Comprobar los sistemas hidráulicos y eléctricos de los edificios para asegurar la funcionabilidad. Coordinar y supervisar el diseño, construcción y montaje de las nuevas maquinarias.

Supervisar el Mantenimiento de todas las actividades industriales.

Ordenar y supervisar las reparaciones de equipos.

Planificar y supervisar todas las actividades de instalación y reparación.

Supervisar el inventario de los equipos y hacer pedidos cuando sea necesario.

Supervisar los gastos y controlar el presupuesto de mantenimiento.

Gestionar las relaciones con los contratista y proveedores de servicios.

Conservar y controlar registros de mantenimientos e informar las actividades cotidianas.

Asegurarse que se cumplan las políticas de seguridad.

Brindar solución oportuna a los problemas de Maquinaria y equipo, refacciones y herramienta.

Desarrollar proyectos enfocados a la mejora de las condiciones de los equipos y las instalaciones.

Supervisar el Mantenimiento Correctivo, preventivo y predictivo.

Elabora solicitudes de compra para compras de refacciones y herramientas.

Responsabilizarse del surtimiento de materiales e insumos.

Planificar y asignar las actividades del personal a su cargo.

Asignar carga de trabajo y supervisar al personal de mantenimiento