Tomás Alva Edison, colegio internacional trilingüe que forma parte de ISP (International School Partnership), está en búsqueda de talento para el puesto de:
Coordinadora de Grado/Primaria
Requisitos:
- Licenciatura en Psicología o Pedagogía
- Inglés avanzado
- Experiencia de 2 años en el puesto.
- Excelentes habilidades de comunicación, capacidad para trabajar en equipo, contención emocional menores, trabajo con padres de familia y tutores.
- Resolución de problemas, pensamiento critico y analítico, adaptabilidad y gestión del tiempo.
Para iniciar el siguiente ciclo escolar
Las actividades se mencionan en forma enunciativa mas no limitativa y consisten en lo siguiente:
- Contención emocional con estudiantes cuando hablar con sus profesoras no es suficiente o resuelve sus problemáticas.
- Comunicar a casa cuando se reportan tarjetas amarillas en acompañamiento con los profesores que asignan la consecuencia.
- En caso de tarjeta roja o consecuencias mayores, consulta con dirección y consejo para definir el proceso a seguir en conjunto.
- Reportes a papás: ausencias, retardos, cambio de comportamiento, temas emocionales, seguimiento de incidencias conductuales y consecuencias, solicitar chequeo oftalmológico o de cuestiones de salud que les representen alguna restricción.
- Conciliación y contención de estudiantes que presenten diferencias: establecimiento de diálogo, reflexión, acuerdos y comunicación con padres.
- Citas con padres de familia sobre temas conductuales y emocionales. En casos donde el estudiante reciba apoyo terapéutico, acercamiento con ellos.
- Revisión de calificaciones de conducta en boleta.
- Elaboración de planes individuales junto con profesores y especialistas alrededor de temas de comportamiento y emocionales.
- Salvaguarda: Seguimientos con estudiantes, actualización de MyConcern, comunicación de casos con Miss Elvira, citas con padres, comunicación a profesores de manera confidencial.
- Planeación y revisión semanal de evidencias de clases ESE y KiVa.
- Guardias de entrada y salida (voceo)
- Inhouse training de Salvaguarda a nuevo staff
- Evaluaciones de riesgos para visitas a museos
- Envío de archivo de situaciones especiales a museos.
- Seguimiento y en casos que ameritan la intervención llamar al padre de familia para dar aviso de accidente y estatus de salud reportado previamente a coordinación por parte de enfermería.
- Intervenciones grupales con los chicos sobre alguna conducta que no esté siendo controlada por el maestro dentro del aula.
- Seguimiento a alumnos que forman parte del programa learning.
- Revisión de situaciones puntuales con los profesores para generar estrategias conductuales, ya sea de un alumno o a nivel grupal.
- Generar citas con los padres de familia solicitadas por el maestro.
- Atender y dirigir al padre de familia sobre los procesos a seguir para obtener documentación, credenciales, calificaciones, etc.
- Guardias en los recesos de los grados correspondientes.
- Primero contacto y seguimiento entre padres de familia y maestros/ maestros y padres de familia para informar sobre cuestiones académicas de los alumnos (no realiza tareas, no trae material, ha faltado y no sabe los contenidos, bajas calificaciones, etc.).
- Compartir a maestros la razón o justificante de faltas de los alumnos cuando se nos notifica a nosotras directamente.
- Revisión de calificaciones al término del periodo (concentrado y boletas).
- Mandar los comentarios de las boletas SEP bimestralmente.
- Formato de weekly news y unit overview.
- Asistir a juntas los miércoles para comentar sobre cuestiones que requieran atención del grado.
- Enlace de comunicación entre la dirección y maestros del grado.
- Atención de asuntos conductuales cuando no se encuentran disponibles las coordinadoras.
- Cubrir sesiones de Achieve o progrentis de nuestros grupos cuando las encargadas cubren otros grupos.
- Monitorear guardias del recreo de los maestros de grado.
En el Colegio Tomás Alva Edison se compromete a salvaguardar y promover el bienestar de los niños y jóvenes y espera que todo el personal y los voluntarios compartan este compromiso. Todos los titulares de los puestos están sujetos a los procedimientos de investigación apropiados y a una comprobación satisfactoria de los antecedentes penales o su equivalente que cubra los 10 años anteriores de historial de empleo.