Jefe de Capacitación y Desarrollo Organizacional experiencia en Sector Retail

Responsabilidades del puesto:

Diseñar programas de capacitación interactivos y personalizados que aborden las necesidades específicas de la organización

Realiza evaluaciones periódicas de los programas de capacitación

Identificar a los empleados con potencial y talento mediante evaluaciones de desempeño

Supervisa de cerca la ejecución de los programas de capacitación, asegurando que se cumplan los plazos y se mantenga la calidad.

Utiliza los resultados de las evaluaciones de desempeño para identificar áreas de mejora

Coordinación de equipo de capacitación

Prestaciones:

Sueldo mensual competitivo

Prestaciones Superiores a las de Ley

Bono anual

Esquema Hibrido de Trabajo

Competencias

Gestión de equipos

Comunicación efectiva

Gestión del Cambio

Requisitos:

Lic. Psicología, Educación, Pedagogía o a fín.

3 años en posiciones similares en el giro retail INDISPENSABLE

Excel intermedio

Inglés básico-intermedio

Conocimiento del diseño instruccional