Puesto, ciudad o estado.

Hace 3 sem

Asistenta/e de Oficina Técnica_Obra Vial

Salario no mostrado por compañía

Grupo Aldesa en

Esta es una vacante externa, deberás completar el proceso en el sitio de la empresa.

Hace 3 sem

Asistenta/e de Oficina Técnica_Obra Vial

Salario no mostrado por compañía

Grupo Aldesa

en

Esta es una vacante externa, deberás completar el proceso en el sitio de la empresa.

Sobre el empleo

Detalles

Contratación:Permanente
Espacio de trabajo:Presencial

Descripción

Somos un referente global en construcción y desarrollo de infraestructuras con una posición consolidada en energías renovables, concesiones, soluciones tecnológicas y actividades inmobiliarias. Con proyectos en 15 países de tres continentes, nuestra actividad se concentra en España, México, Sudamérica y Polonia como principales mercados estratégicos. Perfil: Profesional egresado o estudiante de los últimos ciclos de las carreras de Ingeniería civil, arquitectura o afines. Manejo de Autocad y Excel a nivel intermedio. Experiencia en ejecución de obras. Residencia en Treinta y Tres, Uruguay. Responsabilidades: Realización de planos en Autocad. Seguimiento y control de volúmenes en Excel. Apoyo en la realización de Informes mensuales del avance de obra. Interacción con todas las áreas de proyecto para solicitud de información (Calidad, seguridad, producción, etc).   ¿Qué haremos por ti? Un salario acorde con tu experiencia y capacidad. Crecimiento profesional. Facilitarte opciones formativas adaptadas a tu posición así como aprendizaje constante. GRUPO ALDESA es una empresa comprometida con la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de sexo. En cumplimiento de este compromiso como uno de sus valores fundamentales, la empresa cuenta con un Plan de Igualdad según los criterios recogidos en la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, y en el Real Decreto-Ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación. Los procesos de reclutamiento y selección de personal, incluida la gestión en la recepción de candidaturas espontáneas, cumplen estrictamente estos principios de igualdad que abarcan cualquier otra circunstancia como raza, origen incluido el racial o étnico, estado civil, religión, convicciones, orientación sexual, etc. Del mismo modo, en GRUPO ALDESA valoramos profundamente el talento y la trayectoria de nuestros profesionales senior, comprometiéndonos a proporcionar un entorno donde las habilidades y los conocimientos no solo sean reconocidos, sino también amplificados. Forjamos la Excelencia con Diversidad, Grupo Aldesa construye un futuro inclusivo, donde cada experiencia es única y fundamental.

ID: 18515644