Para nuestro segmento de Tarjetas de crédito, buscamos candidatos con visión, experiencias y deseos de desarrollarse en las ventas para la posición:

***PROMOTOR EJECUTIVO DE VENTAS DE TARJETAS DE CREDITO CITIBANAMEX*** MONTERREY, NL

Zona de trabajo: Actualmente tenemos vacantes en varios puntos dentro de Nuevo Leon

Función del puesto: Asesoría y colocación de tarjetas de crédito a clientes en puntos fijos de venta (NO cambaceo), servicio a clientes y trámite, seguimiento pre y post venta.

Identificar y abordar estratégicamente al cliente. • Analizar, brindar y promover un asesoramiento adecuado de nuestras tarjetas. • Utilizar diálogos verbales necesarios para entregar al cliente una Tarjeta de Crédito que cubra sus necesidades y en consecuencia haga uso de ella. • Ejecutar correctamente el proceso de venta, enfocándose en la experiencia del cliente y el cumplimiento de los lineamientos institucionales.

Perfil requerido: 

1 a 2 años de experiencia deseable en venta de productos financieros, facilidad de palabra, Facilidad para el manejo de dispositivos (Tableta/IPAD), habilidades efectivas de resolución de problemas y negociación. Habilidades de persuasión con clientes. 

Educación: Bachillerato concluido

Disponibilidad de horario rotativo y para laborar fines de semana, con 1 día de descanso entre semana

Habilidades, competencias y conocimientos:

• Comunicación efectiva • Sentido de urgencia • Gusto por el servicio y atención al cliente • Facilidad de palabra • Trabajo en equipo • Trabajo por objetivos • Proactividad en el abordaje a clientes • Resolutivo / Iniciativa • Adaptable • Dinámico 

Conocimientos básicos de productos financieros • Habilidades de comunicación • Capacidad de aprendizaje • Creatividad comunicación escrita y verbal clara y concisa Habilidades efectivas de resolución de problemas y negociación. 

Habilidades de persuasión con clientes. 

***ESTA VACANTE NO ES PARA TRABAJAR EN SUCURSALES***

NUESTRO PAQUETE DE COMPENSACION:

• Contratación a la nómina del banco (periodo de 6 meses temporal con opción a planta)

• Sueldo base mensual COMPETITIVO

• Esquema COMPETITIVO de bonos trimestrales por desempeño de ventas ($25, 000 a 75, 000) 

Prestaciones superiores a la ley:

• Aguinaldo por 40 días

• 60% de prima vacacional

• Vacaciones 15 días

• IMSS 100% 

• INFONAVIT

• Utilidades

• Uniformes

Otros Beneficios:

• Póliza de gastos médicos mayores(extensiva a hijos y cónyuge)

• Total pass (descuentos en más de 1000 gimnasios, salud y nutrición)

• Capacitación pagada y constante 

• Desarrollo personal y profesional

• Plan de fondo de ahorro para el retiro

• Seguro de vida individual y de hogar SIN COSTO

• Seguro defunción, automóvil, hogar y seguro de Vida Voluntario a costos preferenciales para ti.

• Participación en eventos deportivos y culturales / Actividades de Voluntariados

• Convenio Corporativos - (Alimentos, educación, estilo de vida, bienestar, servicios, etc.)

• Préstamos Personales

Postula para ser direccionado al proceso!