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Hace 1 sem

REGIONAL SITE SUPPLY PLANNER

Salario no mostrado por compañía.

Empresa confidencial en

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en

Sobre el empleo

Educación mínima requerida: Universitario titulado

Detalles

Contratación:Permanente
Espacio de trabajo:Híbrido

Beneficios

  • Prestaciones superiores a las de la ley
  • Vales de despensa
  • Seguro de vida

Descripción

IMPORTANTE EMPRESA TRASNACIONAL DEL SECTOR QUIMICO ESTA EN BUSCA DE: REGIONAL SITE SUPPLY PLANNER


LUGAR DE TRABAJO: ATOTONILQUILLO JALISCO

HORARIO LABORAL: LUNES A JUEVES DE 8:00 AM A 5:00 PM, VIERNES OPCIÓN DE HOME OFFICE.


?PRINCIPALES ACTIVIDADES:

  • Comprender y aplicar las normas y requisitos internos y externos de EHS.
  • Desarrollar y revisar el plan de Producción según pronóstico de ventas en SAP.
  •  Desarrollar y revisar la ejecución del plan de producción entre el equipo de planificación y producción.
  • Configuración correcta del tipo de MRP (MRP1, MRP2, MRP3, MRP4), límite de tiempo de planificación, controlador MRP, tamaño de lote, tamaño de lote fijo, tipo de adquisición, tiempo de procesamiento de GR, grupo de estrategias, verificación de disponibilidad, método de selección y perfil de programación de productos. para mantener un nivel óptimo de inventario y ATP.
  • Distribuir los productos terminados a las plantas de distribución.
  • Apoyar la gestión de inventarios, para optimizar el flujo de caja, teniendo la cobertura adecuada de inventario versus ventas, reducción de lentos y no móviles.
  • Responsable de la extensión de Material de Materia Prima y Producto Terminado y ejecutar los pasos necesarios dentro de este proceso.
  • Crear y mantener FPO (órdenes de plan en firme), monitorear la coherencia con el plan de producción, proteger la integridad de los datos de PP.
  • Análisis de los requerimientos de Materia Prima (YFER & YROH), liberación de requisición de compra según FPO para futura creación de PO y seguimiento con el equipo de compras.
  • Participar en la definición y ejecución de las políticas del Plan de Producción (marcos de tiempo, stock de seguridad, objetivos de inventario, etc.)
  • Identificar, negociar y resolver conflictos (disponibilidad de material, disponibilidad de capacidad)
  • Mantener estrecha comunicación con el programador de producción y el equipo de compras para garantizar el cumplimiento del plan.
  • Se requiere conocimiento y comprensión profundos de SAP.
  • El titular del puesto debe ser excelente en la coordinación y comunicación entre diferentes funciones y grupos.

 

 

REQUERIMIENTOS CLAVE:

Educación:

- ¿Licenciatura, Ingeniería Química, Ingeniería Industrial? La certificación CPIM/APICS es una ventaja.

- Inglés 80% mínimo (hablado, escrito y leído)

 

Experiencias:

- 3 años o más de experiencia progresiva en Planificación/Suministros.

     Cadena/Área de Operaciones.

- Conocimiento y experiencia de más de 2 años en el uso de SAP.

- Conocimientos en gestión, planificación y distribución de inventarios.

 

CONOCIMIENTOS/HABILIDADES:

- Buenas habilidades de planificación y seguimiento.

- Pensamiento analítico: descompone lógicamente los problemas en sus elementos esenciales, realiza diagnósticos y desarrolla soluciones.

- Toma de decisiones: evalúa opciones y elige el curso de acción más apropiado, teniendo en cuenta las limitaciones.

 

- Excelente capacidad de trabajo en equipo y orientación a resultados.

- Habilidades de comunicación escrita y oral.

- Fuerte conocimiento oral y escrito de inglés.

Capaz de gestionar conflictos y negociar con diferentes niveles en la organizacion

- Capacidad de organización, orientación a procesos y gestión del tiempo.

- Habilidad avanzada en Microsoft Excel

 

 

COMPETENCIAS CLAVE

Ø Pensamiento analítico: descompone lógicamente los problemas en sus elementos esenciales, realiza diagnósticos y desarrolla soluciones.

Ø Toma de decisiones: evalúa opciones y elige el curso de acción más apropiado, teniendo en cuenta las limitaciones.

Ø Iniciativa: es proactiva, aprovecha las oportunidades e impulsa la entrega.

Ø Crear valor y lograr resultados: refina, cuestiona y establece objetivos para maximizar el valor para el negocio.

Ø Principios corporativos: muestra un comportamiento apropiado de acuerdo con la declaración de la misión de la empresa

Ø Lidiar con la ambigüedad: afronta eficazmente el cambio, puede manejar el riesgo y la incertidumbre. Se adapta fácil y rápidamente a los cambios de entorno sin perder eficacia.

 

 

ID: 18498305