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Estamos en búsqueda de un Gerente de Recursos humanos con el siguiente perfil:

Preparación académica: Licenciatura administración, psicología, recursos humanos o ingeniería afín

Experiencia: 10 años comprobables en el área y en las funciones generales que se describen a continuación.

Funciones Generales:

1. Reclutamiento masivo de posiciones de mano de obra sindicalizada de la construcción
2. Proceso de selección de personal
3. Elaboración de plan de reclutamiento de acuerdo al histograma de la obra
4. Control y atención a vacantes del proyecto
5. Atención del sindicato
6. Asegurar la correcta administración de altas y bajas del personal
7. Coordinar incidencias de nómina y análisis de variaciones de costos
8. Proceso de desincorporación de personal y atención de demandas
9. Asegurar el correcto funcionamiento del reloj checador
10. Coordinación de servicios generales y hospedaje
11. Atención local a instituciones gubernamentales (IMSS, STP, SHCP, etc)
12. Documentación y control de soportes documental requeridos por el cliente
13. Control de fuerza de trabajo del proyecto
14. Coordinación de capacitaciones, eventos y dinámicas institucionales

Actitudes:

• Creativo
• Dinámico
• Honesto
• Proactivo