IQSEC somos una empresa 100% mexicana con más de 16 años en el mercado, brindamos soluciones integrales de Seguridad Informática y Soluciones especializadas e innovadoras en el mercado de Ciberseguridad, nos encontramos en búsqueda de nuestro próxima: Recepcionista Bilingüe.

Responsabilidades:

• Dar la bienvenida a los visitantes y dirigirlos a la persona o departamento adecuado, brindando un servicio amable y profesional.
• Atender y canalizar llamadas telefónicas, correos electrónicos y correspondencia.
• Asistir en la programación de citas y reuniones para el equipo ejecutivo, así como en la gestión de calendarios.
• Colaborar con las asistentes ejecutivas para proporcionar un soporte administrativo efectivo, incluyendo la preparación de documentos y la organización de viajes.
• Gestionar documentos y realizar tareas administrativas básicas, manteniendo altos estándares de precisión y confidencialidad.

Requisitos:

• Fluidez en inglés, tanto verbal como escrita.
• Experiencia previa en roles de recepción, servicio al cliente o administrativos.
• Excelentes habilidades de comunicación y atención al detalle.
• Capacidad para trabajar de manera efectiva bajo presión y manejar múltiples tareas simultáneamente.
• Conocimientos sólidos de software de oficina, incluyendo Microsoft Office.
• Actitud proactiva, capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.

Ofrecemos:

·      Excelente ambiente laboral

·      Sueldo atractivo

·      Prestaciones superiores

En IQSEC queda prohibido las solicitudes de certificados médicos de no embarazo y Virus de Inmunodeficiencia Humana, así como, análisis médicos como requisito para ingresar. Proveemos igualdad de oportunidades en todas las posiciones (tales como compensación, beneficios, prestaciones, vacaciones, capacitación, educación y programas sociales y recreativos) para todos los solicitantes calificados y miembros del equipo sin importar su raza, color, género, nacionalidad, religión, edad, orientación sexual, información genética, discapacidad física o mental, embarazo, estado civil, o cualquier otra condición protegida por la ley local.