Hace 2 sem
Coordinador de Capacitación - Industria Automotriz
Salario no mostrado por compañía.
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Coordinador de Capacitación - Industria Automotriz
Salario no mostrado por compañía.
GESTAMP OFICINA REGIONAL
en
Sobre el empleo
Detalles
Descripción
Grupo internacional dedicado al diseño, desarrollo y fabricación de componentes metálicos de alta ingeniería para los mejores fabricantes de vehículos. Somos más de 40.000 personas con presencia en más de 100 plantas en 24 países y 13 centros de I+D.
Buscamos incorporar en nuestro equipo una persona
Coordinador de Capacitación para nuestra Planta Gestamp Puebla I
Requisitos para el puesto
· Licenciatura en Psicología, administración o afín
· Industria Automotriz Metalmecánica
· Deseable: Certificado de auditor interno de IATF 16949:2016
Conocimientos en:
· Diseño instruccional
· Paquetería Office
· Administración de Presupuesto
· Requerimientos Legales en material de capacitación
· Diseño de Planes y programas de capacitación
· DNC Detección de Necesidades de capacitación
· Beneficios al personal
· Programación y coordinación de cursos o eventos
· Administración de desempeño
· Planes de sucesión y carrera
· Descripciones de puesto
· Normativa STPS en materia de Seguridad, Salud y especificas
· Requerimientos especificos del cliente
· IATF
· TISAX
· VDA 6.3
· CTPAT -OEA
· ISO 14001
Habilidades necesarias:
· Orientación al logro
· Compromiso con la organización
· Planificación y organización
· Análisis de Problemas
· Manejo de conflictos
· Trabajo en equipo
· Liderazgo
· Atención a clientes
Principales responsabilidades del puesto
1. Responsables de gestionar, diseñar , desarrollar, coordinar y realizar todos los planes y programas de formación que involucren a toda la planta para desarrollar los conocimientos, aptitudes y rendimiento del personal. Identificar y evaluar las necesidades de capacitación presentes y futuras llevando a cabo la DNC (Detección de necesidades de capacitación) con la finalidad de generar un plan anual de capacitación según las necesidades de la organización.
2. Gestionar en base a presupuesto anual; cursos y proveedores externos que brinden el servicio de entrenamientos o certificaciones a la organización.
3. Administrar los programas de desarrollo y sucesión de la organización para satisfacer las necesidades de talento actuales y futuras de la empresa.
4. Administrar el presupuesto de capacitación asegurando el uso adecuado de los recursos en base a los montos autorizados para dichos fines.
5. Gestionar el sistema de entrenamiento Gurukul; planeación, seguimiento, difusión y cumplimiento de los entrenamientos a través de dicha metodología.
6. Asegurar el resguardo de los registros de entrenamiento de cada trabajador de la organización de acuerdo a su perfil y plan de entrenamiento estipulados.
7. Cumplimiento de a los indicadores y objetivos organizacionales semanales, mensuales y anuales de cada área operativa de la empresa en temas de capacitación y adiestramiento.
8. Cumplimiento con los programa de Inducción para personal de nuevo ingreso, asegurando que cuenten con los conocimientos indispensables para su ingreso a la organización.
9. Administrar los requerimientos necesarios en materia de Capacitación, Adiestramiento y productividad para cumplir con los requerimientos de la STPS (Secretaria de trabajo y previsión social) con la finalidad de dar cumplimiento a las leyes federales vigentes en la materia de capacitación.
10. Gestionar el diseño, creación, elaboración, revisión y aprobación de materiales de capacitación; Manuales, presentaciones, material didáctico, exámenes y todo material que contribuya con el proceso de enseñanza de aprendizaje.
1. Desarrollar instructores internos, brindar las metodologías necesarias al personal para la realización de cursos y entrenamientos internos.
2. Evaluar la efectividad de la capacitación y determinar el impacto de la capacitación en las habilidades y los KPI (Key Performance Indicator, por sus siglas en ingles traducidas como Indicadores claves de desempeño) de los empleados.
3. Gestionar y mantener las instalaciones y equipos necesarios para entrenamientos en óptimas condiciones.
ID: 18440200