Puesto, ciudad o estado.

Hace 4 sem

Coordinador de Calidad

$20,000 - $26,000 Mensual

Apelsa Monterrey, S.A. de C.V. en
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Hace 4 sem

Coordinador de Calidad

$20,000 - $26,000 Mensual

Apelsa Monterrey, S.A. de C.V.

Sobre el empleo

Categoría: Ingeniería
Subcategoría: Ingeniería industrial
Educación mínima requerida: Universitario sin titulo

Detalles

Contratación:Permanente
Espacio de trabajo:Presencial

Beneficios

  • Prestaciones superiores a las de la ley
  • Fondo de ahorro
  • Plan de carrera y crecimiento

Descripción

Acerca de la empresa


Somos una empresa reconocida que se dedica al reciclaje cárnico. Desde su fundación en 1995, nos hemos destacado por brindar soluciones innovadoras y de alta calidad en el ámbito industrial. Trabajar en Apelsa Monterrey ofrece la oportunidad de formar parte de un equipo altamente capacitado y comprometido, en un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.


Requisitos del puesto



  • Educación: Se requiere formación universitaria afín
  • Habilidades: Conocimiento experto en norma ISO 17025 y norma ISO 9001 (Certificación).
  • Experiencia: 4 años en puesto similar



Responsabilidades del puesto



  • Coordinar y supervisar el sistema de calidad de la empresa, asegurando el cumplimiento de las normas y estándares establecidos.
  • Realizar auditorías internas y externas para evaluar el desempeño de los procesos y proponer mejoras.
  • Desarrollar e implementar planes de capacitación para el personal en materia de calidad.
  • Realizar seguimiento y análisis de los indicadores de calidad, identificando áreas de oportunidad y proponiendo acciones correctivas.
  • Participar en la resolución de problemas relacionados con la calidad, asegurando la satisfacción del cliente.



Prestaciones y beneficios adicionales



  • Salario mensual competitivo de $20,000 a $26,000.
  • Contratación permanente.
  • Modalidad presencial.
  • Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
  • Capacitación continua en nuevas tecnologías y herramientas.
  • Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
  • Bonos por desempeño y logro de objetivos.
  • Vales de despensa
  • Fondo de ahorro
  • Prestaciones de ley
  • Cotización 100% ante el IMSS
  • Descuentos en productos y servicios de la empresa.

ID: 18430396